Responsable Marketing Relationnel & Acquisition - Anglais Courant H / F

W HUB; Paris; Sur place; EUR 55 000 - 75 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de marketing digital recherche un(e) manager expérimenté(e) pour piloter des campagnes d'acquisition et de marketing relationnel. Le candidat idéal possède 10-15 ans d'expérience en marketing digital B2C et des compétences en management. Vous serez responsable de la stratégie marketing, de l'encadrement d'une équipe, et de l'optimisation des outils numériques. La maîtrise de Salesforce et Imagino est un plus.

Qualifications

• 10-15 ans d'expérience en marketing digital B2C, CRM, marketing automation.
• Expérience confirmée en management et stratégie dans un contexte international.
• 5-6 ans d'expérience en campagnes marketing digitales B2C / CRM / automation.

Responsabilités

• Définir la stratégie marketing digitale et fixer les objectifs.
• Encadrer l'équipe et participer au recrutement de nouveaux membres.
• Concevoir, lancer et analyser les campagnes digitales.

Connaissances

Leadership

Compétences analytiques

Compétences relationnelles

Outils

Salesforce

Imagino

Outils d'automatisation

Outils d'analytics

Description du poste

Overview

Pilotage du programme relationnel et acquisition : définir la stratégie marketing digitale, fixer les objectifs, prioriser les initiatives, et assurer le suivi de la performance.

Management d'équipe : encadrer 2 collaborateurs dans la mise en oeuvre des campagnes, contribuer à leur développement et participer au recrutement d'un nouveau membre.

Traduction des besoins métiers : comprendre les besoins des filiales et les transformer en cas d'usage marketing (acquisition, engagement, conversion).

Optimisation des campagnes : concevoir, lancer et analyser les campagnes digitales en utilisant les outils CRM, automation et analytics.

Gouvernance et conformité : cadrer les besoins data, tagging, parcours utilisateurs et garantir le respect des normes légales et IT (GDPR, process internes).

Benchmark et meilleures pratiques : réaliser une veille concurrentielle et promouvoir l'adoption des pratiques marketing innovantes.

Référent outil et adoption : accompagner les filiales dans l'utilisation et l'appropriation des outils marketing.

Manager et chargés de mission

Manager (1 ETP) : 10-15 ans d'expérience en marketing digital B2C, CRM, marketing automation ou growth hacking dans un contexte international. Expérience confirmée en management et stratégie.

Chargés de mission (2 ETP) : 5-6 ans d'expérience en campagnes marketing digitales B2C / CRM / automation. La maîtrise de l'outil Imagino est un plus.

Maîtrise du français et de l'anglais, une 3 langue européenne est un atout.

Excellente connaissance des outils MarTech : CRM, CDP, Salesforce / Imagino, automation, analytics, A / B testing.

Expérience en data marketing, design thinking, conduite du changement et méthodes agiles.

Qualités requises

Qualités requises : leadership, sens du business, compétences analytiques et relationnelles.