Responsable Marketing Produit (CDD de 4 mois)

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LexisNexis
Paris
EUR 45 000 - 75 000
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Il y a 6 jours
Description du poste

Avec plus d’un siècle d’innovation au service du droit, LexisNexis est le N°1 de l’information juridique en France et témoigne d’une expertise éditoriale centenaire et une d’une technologie digitale de pointe.

Notre mission : faire avancer l’état de droit dans le monde au travers d’une vaste gamme de produits et de nos engagements autour de la promotion du droit, de l’éthique et de l’open data.

Notre ambition est grande : aider tous les professionnels du droit à prendre de meilleures décisions , plus sûres et plus rapidement et permettre d’optimiser leur sécurité juridique, leur productivité et leur performance.

Notre crédo ? Innover pour répondre aux préoccupations de nos clients et anticiper leurs besoins en toute sécurité.

Nous investissons chaque année 20M€ dans les nouvelles solutions digitales et technologie d‘intelligence artificielle .

Le poste :

En tant que Responsable Marketing « Information Solutions » en CDD (4 mois), vous aurez un rôle clé dans la mise en marché et l'accompagnement des lancements stratégiques au sein de la Direction Marketing.

Véritable ambassadeur des solutions d’information juridique innovantes de LexisNexis France (Lexis+, Lexis+ AI, Case Law Analytics), vous travaillerez étroitement avec la Direction Commerciale, la Direction Produit et l’ensemble des directions opérationnelles. Vous accompagnerez également une cheffe de projet IA junior.

Missions et Responsabilités :

  • Piloter les lancements produits stratégiques, dont Lexis+ AI (avril 2025), en lien avec les équipes produit, commerciales et techniques.

  • Déployer les stratégies de mise en marché: positionnement, offre commerciale, veille concurrentielle, personae.

  • Stimuler l’adoption des solutions, notamment Case Law Analytics, par des actions concrètes et transverses.

  • Former et outiller les équipes internes (commerce, relation client, CSM).

  • Participer activement aux campagnes marketing et à la production de contenus (storytelling, présentations, événements…).

  • Analyser la performance (engagement client, usage, ROI) et recommander des actions d’optimisation.

Profil recherché :

  • Expérience confirmée (5 ans min.) en marketing produit ou conseil marketing B2B, idéalement dans un environnement tech ou juridique.

  • Solides compétences en gestion de projet, travail en équipe transverse et communication (FR/EN).

  • Excellente capacité d’analyse, rigueur, curiosité, leadership naturel.

  • Bac+4/5 en école de commerce, IEP ou équivalent avec spécialisation marketing.

Travaillez de la manière qui vous convient.

Nous encourageons un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée dans toute l'organisation, avec diverses options de travail flexible et à distance disponibles pour les employés.

Nous travaillons pour vous.

Nous croyons en un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée. Voici quelques-uns des avantages que nous sommes heureux d'offrir :

  • Une équipe aux valeurs fortes, soudée et bienveillante.

  • Un environnement challengeant, avec de nombreux défis à relever.

  • Une politique de télétravail flexible, avec 10 jours possibles en télétravail par mois.

  • Des locaux dans Paris.

  • Un package avantageux : 27 jours de congés payés + RTT (convention collective), mutuelle, Carte Tickets restaurants, 50% du titre de transport remboursé, participation d’entreprise, CSE…

Travailler avec nous

Chez LexisNexis, nous sommes passionnés par l'idée d'avoir un impact positif sur la société et les clients grâce à nos contributions uniques en tant qu'entreprise. Au sein de notre Groupe, cela passe notamment par l'accès à l'information, l'avancement de la science et de la santé, la protection de la société, la promotion de l'état de droit et l'accès à la justice. Nous nous engageons pleinement à créer un environnement de travail juste et équitable pour nos collaborateurs.

La diversité et l'inclusion sont importantes pour notre avenir et nous avons besoin de l'engagement de personnes issues de tous milieux, d'expériences et d'idées variées pour réaliser une véritable innovation pour nos clients dans le monde entier. Nous voulons que notre Groupe soit un endroit où il fait bon travailler, où nos collaborateurs se sentent valorisés, ont des chances égales et bénéficient de l'égalité salariale, indépendamment de leur sexe, de leur identité sexuelle, de leur origine, de leur religion, de leur orientation sexuelle, de leur âge ou de leur handicap.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. A ce titre et afin de nous permettre d’organiser au mieux votre entretien, merci de nous faire connaître les aménagements qui seraient nécessaires pour la bonne conduite de celui-ci.

LexisNexis, a division of RELX, is an equal opportunity employer: qualified applicants are considered for and treated during employment without regard to race, color, creed, religion, sex, national origin, citizenship status, disability status, protected veteran status, age, marital status, sexual orientation, gender identity, genetic information, or any other characteristic protected by law. We are committed to providing a fair and accessible hiring process. If you have a disability or other need that requires accommodation or adjustment, please let us know by completing our Applicant Request Support Form: https://forms.office.com/r/eVgFxjLmAK, or please contact 1-855-833-5120.

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