Responsable marketing et communication Groupe h/f

Le Gouessant; Lamballe-Armor; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise du secteur agroalimentaire recherche un(e) Responsable Marketing et Communication. Vous serez en charge de concevoir la stratégie marketing, de piloter un budget et de manager une équipe. Les missions incluent l'élaboration de la communication interne et externe et la gestion des relations presse. Un poste clé pour ceux qui souhaitent travailler directement avec les instances dirigeantes et dans un environnement dynamique.

Prestations

Poste clé avec responsabilités

Qualifications

• Expérience en marketing et communication requise.
• Compétences en gestion de projet et management.
• Compréhension des enjeux de marque et de communication.

Responsabilités

• Concevoir les stratégies marketing pour renforcer le capital marque.
• Élaborer et superviser le plan de communication.
• Gérer les relations presse et la communication de crise.

Connaissances

Stratégies marketing

Management d'équipe

Communication externe

Création de contenu

Description du poste

Rattaché à la Direction Générale, vous contribuez à la définition et mettez en œuvre la stratégie marketing et communication du groupe Le Gouessant pour accompagner son développement, valoriser ses nombreux projets et actions, et assurer la promotion des valeurs de l’entreprise, tant en externe qu’en interne.

Pour mener à bien ces missions, vous pilotez le budget marketing/communication et managez une équipe de 3 personnes. Vous collaborez en lien transversal étroit avec les responsables opérationnels des différentes filiales et services, et coordonnez les relations avec les prestataires et intervenants extérieurs.

Vos missions :

1 – Marketing

• Concevoir les stratégies marketing pour renforcer le capital marque du groupe et gérer le portefeuille de marques (création, repositionnement et déploiement dans un souci de cohérence globale).
• Intervenir en appui à la structuration et au positionnement d’offres produits et services, ainsi qu’à leur déclinaison en actions marketing opérationnelles.
• Assurer un support aux chefs de produits et aux équipes commerciales des filiales et branches d’activité (outils d’aide à la vente, argumentaires, sélection de canaux de communication).

2 – Communication interne et externe

• Élaborer et superviser la mise en œuvre du plan de communication en adaptant les messages et supports aux cibles concernées.
• Concevoir et superviser l’élaboration des contenus éditoriaux (print ou digitaux) et l’organisation de l’événementiel.
• Gérer les relations presse et médias, la communication de crise (process et cadrage)…

Les + du poste

• Un poste clé en lien direct avec les instances dirigeantes.
• Une grande diversité de thématiques et d’interlocuteurs.
• Une équipe en place compétente, impliquée et dynamique.