Responsable Maintenance Opérationnelle (H/F/X)

Bel; Boué; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de snacking recherche un(e) Responsable Maintenance Opérationnelle à Boué. Vous serez en charge de piloter la maintenance de l’usine, assurer la disponibilité des équipements, et manager l’équipe technique. Le candidat idéal possède un BTS en maintenance avec au moins 10 ans d'expérience. Des avantages tels que télétravail et prime sur objectif sont offerts.

Prestations

Rémunération fixe sur 13 mois

Prime sur objectif

Participation/Intéressement

Mutuelle et prévoyance

Réductions sur les produits

Avantages CSE

Partage partiel du déjeuner

Télétravail 1 jour/semaine après 3 mois

Qualifications

• 10 ans d’expérience en environnement similaire ou Bac technique avec 15 ans d’expérience.

Responsabilités

• Piloter la maintenance opérationnelle de l’usine.
• Assurer la disponibilité des équipements de production.
• Encadrer, développer et faire évoluer les équipes de maintenance.
• Gérer et optimiser le budget maintenance.
• Proposer des améliorations continues, notamment en sécurité et qualité.

Connaissances

Capacité d’analyse multi-technique

Leadership affirmé

Esprit d’équipe

Exigence élevée

Formation

BTS en maintenance (mécanique, électro-mécanique)

Bac technique avec 15 ans d’expérience

Description du poste

Responsable Maintenance Opérationnelle (H/F/X), Boué

Boué, France

Avec un portefeuille de marques iconiques - Pom'Potes, GoGo squeeZ, Materne et Mont Blanc, Materne by Bel est l’un des leaders du snacking sain fruitier et laitier en France et aux Etats-Unis.

La qualité de ses produits, sa capacité d’innovation et son savoir-faire technologique et industriel sont autant de facteurs qui expliquent sa forte croissance en France comme à l’international.

Grâce à son rapprochement avec le groupe Bel, Materne by Bel offre un large éventail de perspectives de développement et d’opportunités de carrière.

Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons pour notre site de production Materne à Boué, en CDI, un(e):

Responsable Maintenance Opérationnelle (H/F/X)

Raison d’être :

• Piloter la maintenance opérationnelle de l’usine
• Assurer la disponibilité des équipements de production dans le respect des objectifs SQCDME
• Encadrer, développer et faire évoluer les équipes de maintenance opérationnelle
• Gérer et optimiser le budget maintenance
• Proposer des améliorations continues, notamment en sécurité et qualité

Principales responsabilités :

1. Assurer la sécurité des personnes et des biens :

• Appliquer et faire respecter les règles de sécurité selon la loi, la réglementation et les procédures du site
• Analyser les incidents liés à la sécurité et mettre en œuvre des actions correctives
• Proposer des plans d'amélioration pour garantir la sécurité

Garantir la conformité sécurité, qualité, sécurité alimentaire et environnement :

• Respecter et faire respecter les règles en matière de sécurité, d'hygiène et de qualité
• Responsabiliser les équipes sur la sécurité et la qualité des produits
• Maintenir et développer les certifications de l'usine (IFS, BRC, etc.)

Gérer le budget :

• Piloter le budget global de la maintenance
• Signaler toute dérive budgétaire et proposer des plans d'action

Manager l'équipe technique :

• Organiser et faire évoluer les responsables techniques d'atelier (RTA)
• Assurer un bon climat social et intervenir en cas de problème
• Déléguer la gestion des besoins humains aux RTA
• Fixer des objectifs clairs et motiver via des indicateurs de performance

Maintenir les outils de production :

• Organiser et planifier la maintenance
• Suivre et analyser les indicateurs de performance
• Collaborer pour les investissements
• Analyser les dépannages et mettre en place des actions correctives

Mettre en œuvre la politique environnementale :

• Appliquer la politique environnementale avec le support du service dédié
• Maîtriser les rejets liés à la maintenance

Indicateurs de performance :

• Respect du budget pièces et main d'œuvre
• Qualité des comptes rendus de dépannage
• Respect du planning préventif
• Points rouges lors des audits

Profil recherché :

Formation & expérience : BTS en maintenance (mécanique, électro-mécanique) avec 10 ans d’expérience en environnement similaire ou Bac technique avec 15 ans d’expérience.

Compétences :

• Exigence élevée
• Capacité d’analyse multi-technique
• Leadership affirmé
• Esprit d’équipe confirmé

Avantages :

• Rémunération fixe sur 13 mois
• Prime sur objectif
• Participation/Intéressement
• Mutuelle et prévoyance
• Réductions sur les produits
• Avantages CSE
• Partage partiel du déjeuner
• Télétravail 1 jour/semaine après 3 mois

Confidentialité :

Le titulaire doit respecter le secret professionnel et ne pas divulguer d’informations confidentielles.