Responsable Maintenance Industrielle H/F

HR Group; Île-de-France; Sur place; EUR 40 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique dans le secteur pharmaceutique recherche un Responsable Maintenance passionné et expérimenté. Vous aurez la responsabilité d'organiser et de superviser les activités de maintenance préventive et curative, tout en encadrant une équipe de 10 personnes. Votre rôle sera essentiel pour assurer la qualification des installations et pour travailler sur l'amélioration continue des processus. Avec une rémunération compétitive et une ambiance de travail collaborative, cette opportunité est parfaite pour ceux qui souhaitent faire une différence dans un environnement stimulant. Si vous êtes prêt à relever ce défi, rejoignez cette équipe dédiée à l'excellence.

Qualifications

• 5-10 ans d'expérience en maintenance industrielle requise.
• Capacité à fédérer une équipe pour atteindre des objectifs.

Responsabilités

• Organiser et superviser les activités de maintenance préventive et curative.
• Encadrer une équipe de 10 personnes et assurer la qualification des installations.

Connaissances

Gestion d'équipe

Maintenance préventive

Maintenance curative

Analyse de données

Amélioration continue

Formation

BAC +2 en maintenance

Outils

GMAO

Description du poste

La filiale HPR de HR Group recherche pour l’un de ses clients, leader sur le marché pharmaceutique, un Responsable Maintenance H/F.

Après une période d’intégration, vous vous verrez confier les missions suivantes :

1. Organiser et superviser les activités et interventions de maintenance préventive et curative,
2. Encadrer et coordonner une équipe composée de 10 personnes,
3. Assurer la qualification des installations,
4. Préparer et rédiger le cahier des charges selon les projets techniques du site,
5. Assurer la cohérence de planification entre les actions de maintenance préventive et les actions d'amélioration continue,
6. Réaliser des appels d'offres, finaliser les contrats, la mise en œuvre et le suivi des chantiers,
7. Définir et faire vivre les KPI de son activité et les performances,
8. Intervenir activement sur le terrain avec les équipes en support,
9. Etablir le planning prévisionnel de la maintenance via des tableaux de bord,
10. Maîtriser le logiciel de GMAO,
11. Travailler sur l'amélioration continue, sur les reportings et sur l'analyse de données.

Qualifications requises :

1. Issu d'une formation de type BAC +2 en maintenance,
2. Une expérience de 5-10 ans dans la maintenance industrielle est requise,
3. Capacité à fédérer une équipe pour les emmener à l'atteinte de leurs objectifs.

Rémunération : De 40k à 45k E

Expérience : De 5 à 10 ans