Responsable maintenance (H / F)

Covéa; Paris; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Covéa, un groupe d'assurances reconnu, recherche un Responsable Maintenance pour son siège à Paris. En chargement du management d'équipe et de la gestion des opérations de maintenance, vous aurez un impact direct sur la qualité de service offert. Vous devez avoir une formation en maintenance avec une expérience managériale significative. Le poste propose un cadre stimulant, avec la possibilité de se soumettre à des astreintes.

Qualifications

• Expérience en management réussie.
• Formation technicien ou ingénieur en maintenance.
• Idéalement dans le domaine tertiaire.

Responsabilités

• Manager et développer une équipe de 4 Techniciens d'Opérations Immobilières.
• Gérer la performance des prestataires et le respect des coûts.
• Assurer la qualité de la relation client.

Connaissances

Leadership

Analyse

Orientation client

Planification

Autonomie

Formation

Bac +2 / 3 en Génie Electrique, CVC ou Bâtiment

Outils

GMAO

Description du poste

Envie de choisir votre avenir par passion ou par raison ? Et pourquoi pas les deux ?

Covéa , c'est un groupe d'assurances puissant réunissant trois marques complémentaires (MAAF, MMA, GMF).

C'est également 21 000 collaborateurs qui mettent en commun leur talent et leur enthousiasme pour accompagner nos clients sociétaires et construire le futur de l'assurance.

Alors, envie de construire le futur ? Rejoignez-nous

Description du poste :

Au sein de la Direction Exploitation Covéa Immobilier , le service exploitation sites Paris recherche son Responsable Maintenance F / H pour le siège de Covéa.

Manager, animer et développer une équipe composée de 4 personnes Techniciens d'Opérations Immobilières,

Maintenir et améliorer le patrimoine immobilier sur 2 sites parisiens, le Siège Social Covéa à st Lazare Paris 9eme et le site COVEA de Montparnasse

Assurer des conditions de travail dans le niveau de satisfaction client attendu et conformes à la réglementation.

Animation de l'équipe Maintenance

• Assurer le pilotage, la coordination et l'encadrement d'une équipe de 4 personnes et la gestion de prestataires associés,
• Décliner les objectifs du Service et les expliquer aux collaborateurs,
• Gérer le recrutement et le développement des compétences
• Conduire à la mise en place d'une dynamique collective au sein de son équipe,
• Veiller au respect des règles, des process et effectuer le reporting de son activité,
• Garantir la qualité de la relation client auprès des directions métiers et de leurs collaborateurs
• Contribuer avec les équipes Conception-Travaux et Sécurité, à la synergie d'échanges constructifs au travers de la définition de l'expression des besoins spécifiques de la Maintenance

Garantir la bonne gestion de l'activité Maintenance

• Piloter et animer la performance des prestataires postés, dans le respect du triptyque « coût, qualité, délai »
• Veiller à la maintenance technique des équipements et maintenir la disponibilité des installations,
• Participer aux différents comités, être l'interlocuteur privilégié des différentes instances sur le site
• Piloter les opérations de maintenance depuis la conception jusqu'à la réception,
• Construire et piloter les budgets de l'activité
• Animer l'amélioration continue de la satisfaction Client des occupants internes, avec une disponibilité spécifique aux attentes de la Direction Générale,
• Mettre en œuvre l'entretien de l'environnement de travail (la propreté des locaux et la gestion des déchets, …),
• Gérer les espaces verts dans le respect de notre démarche environnementale,
• Superviser le déménagement des personnes ou entités suivant les besoins liés aux organisations de l'entreprise,
• Gérer des situations d'urgence (actions correctives, gestion de crise, plan de continuité d'activité conformément à la procédure Covéa immobilier,
• Participer à des groupes de travail transverses au sein de Covéa immobilier.

Description du profil :

Et si c'était vous ?

• Une formation initiale de technicien ou ingénieur en maintenance, assortie d'une expérience confirmée est attendue idéalement dans le domaine tertiaire.
• Formation Minimum Bac +2 / 3 en Génie Electrique, CVC ou Bâtiment,
• Expérience en management réussie

Qualités requises

• Leadership / Capacité à convaincre / Capacité à animer, à donner du sens à développer les compétences
• Capacité d'analyse, faire des préconisations, capacité à décider
• Orientation client, qualités relationnelles
• Planification / Rigueur / Organisation,
• Synthèse,
• Créativité / Curiosité
• Autonomie dans l'organisation
• Capacité d'adaptation, d'anticipation et de réactivité.
• Maîtriser les logiciels de Gestion de Maintenance assistée par Ordinateur GMAO (Mission) et Gestion Technique Bâtiment
• Élaborer les cahiers des charges techniques (Cahier des Clauses Techniques Particulières) sur les investissements CAPEX et OPEX sur le périmètre.
• Planifier les actions de maintenance en conformité avec les contraintes des directions métiers
• Animer et piloter le management opérationnel des énergies.
• Maîtrise des outils bureautiques.

Ce poste en CDI, basé sur le site Covéa de Tivoli (St Lazare), pourra être soumis au régime d'astreintes à hauteur de 10 semaines entières minimum par an.

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