Responsable Maintenance Flotte de Véhicules H / F

Tankyou; Paris; Sur place; EUR 33 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Tankyou, une startup dynamique, recherche un Responsable Maintenance pour assurer le bon fonctionnement de sa flotte de véhicules. Le candidat idéal aura une formation technique et une expérience en maintenance, avec une aptitude à travailler en autonomie et à gérer plusieurs tâches. Ce poste implique des déplacements entre Antony et Gennevilliers, avec un salaire compétitif et divers avantages.

Prestations

Tickets restaurants

Remboursement des transports

Avantages CSE

Qualifications

• Expérience en maintenance de véhicules exigée.
• Aisance avec les outils informatiques.

Responsabilités

• Réaliser la maintenance de premier niveau des véhicules légers.
• Gérer les équipements et la logistique interne.
• Mettre en œuvre des actions d’amélioration continue.

Connaissances

Autonomie

Communication

Gestion du temps

Formation

Formation en maintenance

Formation en mécanique

Description du poste

Créée en 2016, Tankyou est une startup industrielle qui aide les professionnels à faire les bons choix énergétiques en leur fournissant quotidiennement les énergies nécessaires au bon fonctionnement de leur flotte de véhicules (diesel, essence sans plomb, biocarburants, GPL, GNC, BioGNC, GNL, électricité, H2). Face au manque d’infrastructures de distribution de ces nouvelles énergies, Tankyou propose un service de livraison de carburants à domicile, offrant un accès immédiat, simple et sécurisé à ces énergies, et accélère ainsi la transition énergétique. L'entreprise est rentable et en phase d’expansion.

Vous aimez comprendre, diagnostiquer, réparer et améliorer ? Vous êtes rigoureux(se), impliqué(e), et souhaitez avoir un impact concret sur le bon fonctionnement d’une activité dynamique ? Ce poste est pour vous !

Votre Rôle Au Quotidien

En tant que Responsable Maintenance, vous êtes essentiel au bon déroulement de nos opérations sur le terrain. Vous intervenez sur nos deux sites (Gennevilliers & Antony) selon les besoins et la charge de travail hebdomadaire.

Vous serez responsable de :

• Réaliser la maintenance de premier niveau et gérer les pannes des véhicules légers de notre flotte :
  • Identifier et diagnostiquer les pannes courantes.
  • Effectuer vous-même les interventions simples : remplacement d’ampoules, vérification et compléments de niveaux, changement de batteries, etc.
  • Coordonner l’action de nos garages et prestataires pour les interventions plus techniques.
• Suivre rigoureusement et prioriser les actions :
  • Gérer plusieurs dossiers en parallèle, en hiérarchisant les urgences.
  • Suivre l’état d’avancement de chaque tâche et tenir à jour les outils de suivi.
  • Faire un point clair sur chaque action en cours (intervention, commande, suivi d’équipement, etc.).
• Travailler en lien avec différents interlocuteurs :
  • Échanger régulièrement avec les chauffeurs-livreurs, les équipes opérationnelles, les fournisseurs et les prestataires techniques.
  • Adapter votre communication selon les interlocuteurs et les contextes.
  • Être un relais terrain fiable et engagé dans la continuité de service.
• Gérer les équipements et la logistique interne :
  • Gérer les équipements pour les chauffeurs-livreurs : anticipation des besoins, commandes, réception, mise en stock et distribution.
  • Proposer des améliorations pour les équipements, processus ou outils utilisés.
• Mettre en œuvre des actions d’amélioration continue :
  • Identifier les irritants quotidiens et proposer des solutions simples et efficaces.
  • Participer à la mise en place de nouvelles procédures ou outils de suivi.

Qualifications requises :

• Formation en maintenance, mécanique ou domaine technique.
• Expérience en maintenance de véhicules exigée.
• Permis B indispensable (déplacements réguliers entre Antony et Gennevilliers).
• Aisance avec les outils informatiques et capacité à documenter ses actions.
• Aptitude à travailler en autonomie, prendre des initiatives et s’engager.
• Capacité à prioriser, gérer plusieurs sujets et communiquer clairement.
• Permis C est un plus.

Rémunération et Avantages

• À partir de 33k€ brut annuel, hors primes.
• Tickets restaurants (9 euros/jour, 55% pris en charge).
• Remboursement des transports à 50% et/ou Forfait Mobilité Durable.
• Avantages CSE.
• Localisation : Antony et Gennevilliers, déplacements avec véhicule de société.

Parcours de Recrutement

• Entretien téléphonique avec Marine, notre Chargée de recrutement.
• Premier entretien sur site avec Edouard ou Nabil.
• Dernier entretien au siège avec Ida ou Julien.