Responsable Maintenance F/H (CDI)

JR France; Ivry-sur-Seine; Sur place; EUR 40 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un Responsable Maintenance pour superviser la gestion des sites parisiens. Ce rôle clé implique le management d'une équipe dynamique, l'optimisation des opérations de maintenance et la garantie de la satisfaction client. Vous serez au cœur d'un environnement stimulant, où votre leadership et votre capacité à animer des équipes seront essentiels pour assurer la continuité d'activité et la qualité des services. Rejoignez une structure qui valorise l'engagement et offre des perspectives de carrière enrichissantes.

Prestations

Environnement innovant

Échanges réguliers avec divers interlocuteurs

Astreinte de 10 semaines par an

Qualifications

• Formation initiale de technicien ou ingénieur en maintenance.
• Expérience confirmée, idéalement dans le tertiaire.
• Expérience réussie en management.

Responsabilités

• Manager et développer une équipe pluridisciplinaire de techniciens.
• Gérer la maintenance technique des équipements et installations.
• Piloter la performance des prestataires et assurer la qualité de service.

Connaissances

Leadership

Gestion de projet

Orientation client

Analyse et préconisations

Planification

Formation

Bac+2/3 en Génie Électrique

Bac+2/3 en CVC

Bac+2/3 en Bâtiment

Outils

GMAO

Outils bureautiques

Description du poste

Poste : Au sein de la Direction Exploitation Covéa Immobilier, le service exploitation sites Paris recherche dans le cadre d'un remplacement son Responsable Maintenance F/H pour le siège de Covéa.

Vos missions :

1. Manager, animer et développer une équipe pluridisciplinaire composée de 4 techniciens d'opérations immobilières.
2. Maintenir et améliorer le patrimoine immobilier sur deux sites parisiens : le Siège Social Covéa à Saint Lazare Paris 9ème et le site Covéa de Montparnasse, en garantissant la continuité d'activité. Ces sites comprennent des bureaux, salles de réunions, espaces événementiels, coworking, et restaurants d'entreprise.
3. Assurer des conditions de travail conformes à la réglementation et au niveau de satisfaction client attendu.

Concrètement, vous :

• Animez l'équipe Maintenance en assurant le pilotage, la coordination, et la gestion des prestataires.
• Définissez et communiquez les objectifs du service, organisez et optimisez l'activité, répartissez les missions selon priorités, charge de travail, et compétences.
• Gérez le recrutement, le développement des compétences, et conduisez une dynamique collective.
• Veillez au respect des règles, des processus, et réalisez le reporting.
• Garantissez la qualité de la relation client avec les directions métiers et leurs collaborateurs.
• Contribuez à la synergie avec les équipes Conception-Travaux et Sécurité pour définir les besoins spécifiques de maintenance.

Vous garantissez également la gestion efficace de l'activité maintenance :

• Pilotez la performance des prestataires dans le respect des coûts, qualité, et délais.
• Assurez la maintenance technique des équipements et la disponibilité des installations.
• Participez aux comités, et êtes l'interlocuteur privilégié des instances sur site.
• Supervisez les opérations de maintenance, de la conception à la réception.
• Construisez et pilotez les budgets, maîtrisez coûts, délais, qualité, et plan pluriannuel des travaux.
• Améliorez la satisfaction des occupants et assurez la gestion environnementale des espaces verts et des déménagements.
• Gérez les situations d'urgence, actions correctives, gestion de crise, et participez à des groupes de travail transversaux.

Atouts du poste :

• Environnement innovant et site phare du groupe Covéa.
• Fort esprit d'équipe et échanges réguliers avec divers interlocuteurs.

Profil recherché :

• Formation initiale de technicien ou ingénieur en maintenance, avec expérience confirmée, idéalement dans le tertiaire.
• Minimum Bac+2/3 en Génie Électrique, CVC, ou Bâtiment.
• Expérience réussie en management.

Qualités requises :

• Leadership, capacité à convaincre, animer, et développer les compétences.
• Écoute, analyse, préconisations, capacité décisionnelle.
• Orientation client, qualités relationnelles, planification, rigueur, organisation.
• Synthèse, créativité, curiosité, autonomie, adaptation, anticipation, réactivité.

Qualifications :

• Maîtrise des logiciels GMAO et gestion technique bâtiment.
• Capacité à élaborer cahiers des charges techniques pour investissements.
• Planification des actions de maintenance, gestion des énergies.
• Maîtrise des outils bureautiques.

Ce poste en CDI, basé à Covéa de Tivoli (St Lazare), peut impliquer une astreinte de 10 semaines par an. Si vous êtes motivé par les challenges et souhaitez donner un sens à votre engagement, notre groupe vous offre une carrière riche et variée. Covéa, l'assurance d'une carrière riche et variée !