Responsable Maintenance F/H

Hmarket Supermarchés; Gonesse; Sur place; EUR 65 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Hmarket Supermarchés recherche un chef d'équipe technique pour piloter la maintenance sur plusieurs sites, coordonner les équipes et les prestataires afin d'assurer un fonctionnement sans accroc des magasins.

Vous apportez une expérience confirmée en pilotage multi-sites, gestion budgétaire et leadership, et vous savez arbitrer les priorités tout en garantissant le respect des normes et des plannings.

Qualifications

• Bac+2 à Bac+5 en maintenance, bâtiment ou génie technique — le diplôme qui prouve que vous savez de quoi vous parlez
• 7 à 10 ans de terrain, dont 3 à 5 ans à faire grandir une équipe technique — pas juste à la superviser
• Un track record solide en pilotage multi-sites et en gestion budgétaire, pas votre premier chantier
• Le leadership qui fait qu'on vous suit, pas qu'on vous subit : vous fédérez, vous arbitrez, vous donnez envie
• La capacité à avoir trois sites en tête en même temps sans jamais perdre le fil

Responsabilités

• Animer et faire grandir votre équipe : encadrement des agents de maintenance, répartition des interventions, montée en compétence au quotidien
• Orchestrer les prestataires : sélection, coordination et suivi des entreprises extérieures sur vos chantiers et contrats de maintenance
• Suivi chantiers : suivi des travaux neufs et rénovations, en lien avec vos équipes internes et externes
• Superviser la maintenance : garantir que le préventif et le curatif sont bien exécutés (froid, électricité, CVC, sécurité incendie)
• Gérer le budget : suivi des coûts, priorisation des interventions selon les moyens disponibles
• Garantie de la conformité : normes ERP, incendie, accessibilité respectées par toute l'équipe
• Coordonner les urgences : mobilisation rapide des bonnes personnes, gestion des astreintes
• Reporter à la direction : point régulier sur l'activité et l'avancement des chantiers

Connaissances

Leadership

Pilotage multi-sites

Gestion budgétaire

Coordination des prestataires

Planification et organisation

Formation

Bac+2 à Bac+5 en maintenance, bâtiment ou génie technique

Description du poste

L'entreprise

C'est en 2006 qu'une famille de bouchers se lance dans l'aventure de la distribution, animée par une ambition claire : proposer des produits de qualité au juste prix au plus grand nombre. 20 ans après, cet esprit familial reste au cœur de notre vision.

3 Valeurs Nous Animent

Confiance : moteur de bien-être et de réussite collective

Bienveillance : pour libérer les talents et la créativité

Exigence : pour une offre toujours plus qualitative

Prêts à relever de nouveaux défis avec nous ?

Description du poste

Vous êtes du genre à repérer une fuite avant qu'elle ne devienne une inondation, à anticiper une panne de froid avant qu'elle ne menace un rayon entier, et à transformer un chantier chaotique en planning millimétré ?

Chez Hmarket, vous êtes le chef d'orchestre technique de plusieurs sites, avec une équipe technique et des prestataires à coordonner : vous répartissez les priorités, vous arbitrez, vous motivez — pour des magasins qui tournent sans accroc, du sol au plafond.

Vos missions (en mode capitaine d'équipe)

• Animer et faire grandir votre équipe : encadrement des agents de maintenance, répartition des interventions, montée en compétence au quotidien


• Orchestrer les prestataires : sélection, coordination et suivi des entreprises extérieures sur vos chantiers et contrats de maintenance


• Suivi chantiers : suivi des travaux neufs et rénovations, en lien avec vos équipes internes et externes


• Superviser la maintenance : garantir que le préventif et le curatif sont bien exécutés (froid, électricité, CVC, sécurité incendie)


• Gérer le budget : suivi des coûts, priorisation des interventions selon les moyens disponibles


• Garantir la conformité : normes ERP, incendie, accessibilité respectées par toute l'équipe


• Coordonner les urgences : mobilisation rapide des bonnes personnes, gestion des astreintes


• Reporter à la direction : point régulier sur l'activité et l'avancement des chantiers

Profil recherché

• Bac+2 à Bac+5 en maintenance, bâtiment ou génie technique — le diplôme qui prouve que vous savez de quoi vous parlez


• 7 à 10 ans de terrain, dont 3 à 5 ans à faire grandir une équipe technique — pas juste à la superviser


• Un track record solide en pilotage multi-sites et en gestion budgétaire, pas votre premier chantier


• Le leadership qui fait qu'on vous suit, pas qu'on vous subit : vous fédérez, vous arbitrez, vous donnez envie


• La capacité à avoir trois sites en tête en même temps sans jamais perdre le fil

SJ123

Réf: 28888aed-aac3-43eb-9d78-688696b37e0b