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aTous Consulting recrute pour l'un de ses clients, acteur dans la transformation et le conditionnement des produits de la mer, un Responsable Maintenance (H/F). CDI à temps plein (35 heures), Horaires variables, rémunération à partir de 40K€ selon expérience.
Vous pilotez la maintenance préventive et curative sur trois ateliers, avec un focus sécurité et qualité, en lien avec la direction. Vous possédez une expérience réussie en environnement industriel, des compétences en mécanique, électricité
Cabinet de recrutement aTous Consulting recrute pour l'un de ses clients, acteur dans la transformation et le conditionnement des produits de la mer, un(e) Responsable Maintenance H/F.Au sein d'un site de production de près de 3 500 m², construit en 2015 et certifié IFS Food, vous pilotez l'ensemble de la maintenance des équipements de production et des infrastructures. Vous intervenez sur trois ateliers complémentaires, offrant une grande diversité de missions et de défis techniques.Rattaché(e) à la Direction, vous êtes garant(e) de la disponibilité des équipements et du bon fonctionnement des installations.
Le profil que nous recherchons :
Conditions proposées
Vous aimez résoudre des problématiques techniques, manager une équipe et contribuer à la performance d'un site industriel ?
Rejoignez une entreprise où votre expertise fera la différence !
Experience: 5 Mois
Compétences: Gérer les stocks de pièces de rechange,Assurer la conformité des équipements avec les normes en vigueur,Animer, coordonner une équipe,Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipe
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles: Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.