Responsable Logistique et Achats H / F

Cabeo RH; Rennes; Sur place; EUR 55 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise industrielle renommée située à Rennes recherche un Responsable des Achats Indirects & Logistique. Dans ce rôle, vous serez chargé de définir la stratégie d'achats, de gérer des équipes et d'optimiser les flux logistiques. Le candidat idéal aura un diplôme d'ingénieur et une expérience en environnement industriel, avec un excellent niveau d'anglais. Ce poste propose une rémunération annuelle brute entre 55 000 € et 65 000 € ainsi qu'une prime annuelle sur objectif.

Prestations

Prime annuelle sur objectif

Création de poste

13ème mois

Qualifications

• Expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire en environnement industriel.
• Connaissances en gestion de flux, planification, processus des achats et méthodes Lean.
• Idéalement issu(e) de l'industrie Automobile / Equipementier / Machines Spéciales.

Responsabilités

• Définir et déployer la stratégie achats indirects.
• Négocier les contrats avec les fournisseurs.
• Élaborer et diffuser le plan directeur de production.
• Organiser et superviser les flux logistiques internes.
• Participer activement à la stratégie industrielle.

Connaissances

Excellent niveau en Anglais

Gestion de flux

Planification

Méthodes Lean

Management d'équipes

Formation

Diplôme d'Ingénieur en Supply, Production ou Achats

Description du poste

Overview

(Anglais indispensable) Cette offre d'emploi vous intéresse ? Transmettez-nous votre CV : nous vous présenterons le poste et l'entreprise qui recrute. Votre consultant dédié vous accompagnera tout au long du processus de recrutement avec pour mots d'ordre : bienveillance, réactivité et discrétion. Notre client, un industriel reconnu en France et à l'international situé dans le pays de Rennes, est à la recherche d'un Responsable des Achats Indirects & Logistique H/F pour une création de poste dans le cadre de sa croissance. Votre périmètre : Sous la responsabilité du Directeur de site, intégrant le Comité de Direction, et manageant une équipe de 3 Responsables pour une équipe complète de 35 personnes.

Responsabilités

• Achats indirects
• Définir et déployer la stratégie achats indirects en cohérence avec la politique du groupe.
• Négocier les contrats ou superviser les négociations avec les fournisseurs et prestataires pour garantir les meilleures conditions (coûts, qualité, délais, sécurité).
• Assurer la conformité réglementaire et le respect des standards RSE et éthiques du groupe.
• Suivre la performance fournisseurs, mettre en place des plans d'amélioration et piloter la relation dans la durée.
• Planning
• Élaborer, mettre à jour et diffuser le plan directeur de production, en lien avec les prévisions commerciales et les capacités industrielles.
• Coordonner les équipes production, maintenance et supply chain pour garantir un niveau de service client optimal.
• Anticiper et gérer les arbitrages de priorités en cas de contraintes de capacité, de rupture ou de modification du plan.
• Suivre les indicateurs clés (taux de service, fiabilité des prévisions, couverture de stock).
• Logistique
• Organiser et superviser les flux logistiques internes : réception, stockage, approvisionnement des lignes et expéditions.
• Optimiser les niveaux de stock pour concilier service client, coûts et risques de rupture.
• Garantir la fiabilité des inventaires et la traçabilité des produits.
• Piloter les prestataires logistiques et suivre leurs performances.
• Contribuer à l'amélioration continue des processus et à la standardisation des pratiques.
• Votre rôle au sein du Comité de Direction
• Participer activement à la stratégie industrielle et aux décisions d'investissement.
• Promouvoir la culture sécurité, qualité et performance auprès des équipes.
• Être force de proposition sur l'optimisation des flux et des outils de pilotage.

Profil requis

• Vous avez un excellent niveau en Anglais (lu, parlé, écrit) avec langage technique.
• Titulaire d'un diplôme d'Ingénieur en spécialisation Supply, Production ou Achats.
• Vous avez une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire en environnement industriel avec de solides connaissances en gestion de flux, planification et processus des achats, et des méthodes Lean.
• Idéalement, vous êtes issu(e) de l'industrie Automobile / Equipementier / Machines Spéciales.
• Vous avez l'âme d'un bâtisseur, et vous êtes toujours tourné(e) vers l'amélioration continue.
• Vous avez une expérience réussie dans le management d'équipes.

Ce que notre client vous propose

• Création de poste à pourvoir en CDI statut Cadre au forfait jour (Comité de Direction).
• Rémunération annuelle brute de base entre 55 000 € et 65 000 € selon profil et expérience avec 13ème mois.
• Prime annuelle sur objectif.
• Poste à pourvoir principalement en présentiel sur le secteur de Rennes.

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