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Une entreprise de conseil recherche un juriste pour accompagner la direction sur des enjeux légaux et gérer la stratégie contractuelle. Vous serez le référent sur les questions assurantielles et imaginer des stratégies pour minimiser les litiges. Un Bac +5 en Droit et des compétences en analyse et en rédaction sont requis. Rejoignez une équipe dynamique et participez à des défis intéressants.
Conseil et business partner - Être le conseil de la Direction générale sur les enjeux juridiques - Accompagner la montée en compétence des équipes sur les enjeux juridiques : construction de grilles d'analyse, définition des bonnes pratiques, identification des deal breakers, mise en œuvre de formation - Appui à la négociation pour les projets à enjeux forts.
Gestion de l'activité NOVENGO : définition et mise en place de la stratégie contractuelle relative à l'activité de financement de projets. Appui des équipes commerciales dans la négociation et la mise en œuvre des bouquets contractuels relatifs à l'activité de financement de projets : baux, contrats de partenariat, pacte d'associés, convention de compte courant. Gestion des contrats existants et assurance de la conformité par rapport aux engagements pris (contrats de prêts, baux).
Etre le référent interne sur la thématique assurantielle, gestion des procédures et formation des équipes sur le sujet. Pilotage des négociations pour adapter la couverture assurantielle aux besoins de l'entreprise. Appui des chefs de projet dans l'obtention des attestations nominatives de chantier.
Développement des stratégies de règlement et de gestion des risques pour minimiser les litiges. Gestion des litiges potentiels et actions en justice, y compris la supervision des avocats externes le cas échéant.
Gestion du juridique corporate du Groupe (15 sociétés), appuyé par le cabinet juridique externe : assemblée générale, assemblée ad hoc de gouvernance. Revue et amélioration des packages contractuels groupe (contrat de travaux, service, contrat de sous-traitance).