Responsable Contentieux - recouvrement H/F

Aptic Groupe; Saint-Denis; Sur place; EUR 70 000 - 110 000; Plein temps

Résumé du poste

Aptic Groupe, basé à Saint-Denis (93), recherche un(e) Responsable Contentieux - recouvrement pour renforcer ses équipes financières.

Rattaché(e) à la Direction financière, vous pilotez l’activité de recouvrement et la gestion des précontentieux et contentieux, tout en encadrant l’équipe dédiée et en assurant un référent juridique sur les problématiques rencontrées.

Qualifications

• Bac+5 en droit avec expérience significative en contentieux.
• Minimum 6 années d'expérience en contentieux ou recouvrement.
• Maîtrise des procédures civiles et des procédures collectives.
• Capacité à encadrer une équipe de 5 personnes.
• Aisance avec les données chiffrées et reporting.
• Aisance relationnelle avec avocats et partenaires externes.

Responsabilités

• Encadrer l’équipe du recouvrement et des contentieux (5 personnes).
• Superviser le recouvrement de créances auprès de professionnels et sociétés.
• Traiter les dossiers de précontentieux et contentieux, du amiable au contentieux.
• Définir des stratégies de recouvrement adaptées et suivre les procédures.
• Coordonner les procédures judiciaires avec avocats et conseils externes.
• Reporter les indicateurs de performance à la Direction et optimiser les processus.

Connaissances

Leadership d'équipe

Gestion contentieux

Stratégie de recouvrement

Gestion des dossiers juridiques

Reporting & indicateurs

Formation

BAC+5 en droit

Outils

Excel

CRM

Description du poste

Notre client, entreprise en forte croissance spécialisée dans la location longue durée de véhicules à destination d’une clientèle de professionnels, recherche, afin de renforcer ses équipes :

Un·e Responsable Contentieux - recouvrement H/F

Le poste est basé à Saint-Denis (93).

Rattaché·e à la Direction financière, vous pilotez l’activité de recouvrement ainsi que la gestion des précontentieux et contentieux de l’entreprise. Vous encadrez l’équipe dédiée et intervenez également comme référent·e sur les différentes problématiques juridiques rencontrées par les équipes.

À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

• Encadrer, accompagner et coordonner l’équipe en charge du recouvrement et des contentieux, composée de cinq personnes ;
• Superviser le recouvrement d’un volume important de créances auprès d’une clientèle composée de professionnels indépendants et de sociétés ;
• Prendre en charge les dossiers les plus sensibles ou complexes, depuis la phase amiable jusqu’au contentieux ;
• Définir des stratégies de recouvrement adaptées aux différentes typologies de clients et de créances ;
• Coordonner les procédures judiciaires en lien avec les avocats, les commissaires de justice et les autres conseils externes ;
• Assurer et optimiser la gestion des créances détenues à l’encontre de débiteurs faisant l’objet d’une procédure collective : déclarations de créances, suivi des procédures et échanges avec les différents organes concernés ;
• Poursuivre l’optimisation des processus de recouvrement et de gestion des précontentieux et contentieux, notamment par la mise en place de seuils, d’outils de suivi et de règles de traitement ;
• Définir et suivre les indicateurs permettant de mesurer la performance des actions engagées, puis assurer un reporting régulier auprès de la Direction ;
• Travailler étroitement avec les équipes comptables et opérationnelles, notamment dans le cadre du suivi du stock de créances et du calcul périodique des provisions et pertes ;
• Former et accompagner les équipes internes afin de prévenir les risques juridiques et de favoriser une gestion efficace des situations précontentieuses ;
• Apporter votre soutien juridique à l’entreprise sur des sujets transverses, notamment dans le cadre du déploiement d’un outil CRM, ainsi que pour la revue et la négociation de contrats : commerciaux, partenariats, prestations de services, etc…

Cette liste n’est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins de l’entreprise et du développement de ses activités.

Titulaire d’un diplôme de niveau Bac +5 en droit, vous justifiez d’au moins six années d’expérience en tant que juriste contentieux, responsable contentieux ou responsable recouvrement.

Vous maîtrisez la gestion d’un volume significatif de dossiers de recouvrement, de précontentieux et de contentieux, idéalement auprès d’une clientèle composée de professionnels ou de petites entreprises.

Vous disposez également de solides connaissances en matière de procédures civiles d’exécution et de procédures collectives.

Une première expérience dans l’encadrement ou la coordination d’une équipe est souhaitée.

Autonome, pragmatique et orienté·e résultats, vous appréciez les environnements entrepreneuriaux dans lesquels les processus continuent d’évoluer.

Votre capacité à proposer des solutions concrètes, à définir les priorités et à faire travailler ensemble des interlocuteurs juridiques, financiers et opérationnels sera déterminante.

Vous êtes à l’aise avec les données chiffrées et maîtrisez Excel afin d’assurer un suivi précis de l’activité et de produire des reportings fiables.