Responsable grands comptes H / F (CDI)

Talents Executive; Saint-Berthevin; À distance; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement recherche un(e) Responsable Grands Comptes pour développer des partenariats fournisseurs et garantir la compétitivité de produits. Le candidat idéal a 8 ans d'expérience en achats et doit être autonome, dynamique et orienté résultats. Le poste est éligible au télétravail et la rémunération est à négocier selon l'expérience et le réseau.

Qualifications

• Expérience significative de 8 ans minimum dans les achats ou la gestion de comptes.
• Passionnée par la négociation et le commerce.
• Dynamique, autonome et orienté résultats.

Responsabilités

• Développer des partenariats fournisseurs.
• Garantir une compétitivité accrue sur votre catégorie de produits.
• Collaborer avec les équipes marketing pour des offres attractives.

Connaissances

Négociation

Gestion de comptes

Compétences en communication

Description du poste

Poste : TALENTS EXECUTIVE (Groupe Linking Talents) est un cabinet de recrutement qui a pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs cadres sur l'ensemble des fonctions support : Finance, Ressources Humaines, Juridique, Paie, Marketing / Communication ou encore Achats / Supply.

Notre client, acteur majeur dans la distribution, recherche un(e) RESPONSABLE GRANDS COMPTES.

En tant que Responsable grands comptes, vous serez chargé(e) de :

1. DÉVELOPPER DES PARTENARIATS FOURNISSEURS : négociation des offres au meilleur prix pour maximiser les intérêts communs de l'entreprise et des fournisseurs.
2. GARANTIR UNE COMPÉTITIVITÉ ACCRUE SUR VOTRE CATÉGORIE DE PRODUITS : en France et en Europe.
3. COLLABORER AVEC LES ÉQUIPES MARKETING : pour construire des offres pertinentes et attractives.
4. PARTICIPER À DES SALONS ET ÉVÉNEMENTS PROFESSIONNELS : pour représenter l'enseigne et identifier des opportunités de croissance.
5. ASSURER UNE VEILLE ACTIVE DE VOTRE MARCHÉ : pour exploiter toutes les opportunités business.
6. SUIVRE ET ANALYSER VOS ACTIVITÉS : à l'aide de notre CRM pour piloter efficacement votre performance.

Profil : Vous êtes passionné(e) par la négociation et le commerce, et souhaitez jouer un rôle clé dans une entreprise dynamique en pleine expansion.

Avec une expérience significative (8 ans minimum) dans les achats, la négociation ou la gestion de comptes fournisseurs.

Vous possédez d'excellentes compétences en communication et en négociation.

Vous êtes dynamique, autonome et orienté résultats.

Vous savez gérer les priorités dans un environnement concurrentiel et exigeant.

Le poste est éligible au télétravail.

Fourchette de rémunération à négocier selon votre expérience et votre réseau.

Entreprise : Talents Executive est le cabinet de recrutement du Top Management et du Middle Management. Nous accompagnons les entreprises dans la recherche de leurs collaborateurs clés (cadres, cadres dirigeants et experts) sur l'ensemble de leurs fonctions support : Finance, Ressources Humaines, Juridique, Paie, Marketing / Communication, Achats / Supply Chain.