Responsable gie - h/f

Grand-Frais

Lisieux

On-site

EUR 32,000 - 40,000

Full time

11 days ago

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Benefits offered by this job

Prime sur objectifs
Prime de fin d’année
10 RTT/année

Job summary

Grand Frais recrute un Responsable GIE en CDI pour superviser les équipes et piloter les caisses. Le poste prévoit recrutement et formation des collaborateurs, gestion du personnel et sécurisation des flux financiers.

Vous assurerez la communication avec les commerçants et garantirez le respect des procédures et du concept Grand Frais, avec un salaire brut mensuel de 3108,07 € plus objectifs et fin d’année, et 10 RTT annuels.

Qualifications

  • Expérience préalable en management requise.
  • Capacité à manager et former une équipe.

Responsibilities

  • Recruter et former vos pépites afin de les faire mûrir dans leurs fonctions.
  • Manager et accompagner vos équipes pour atteindre la satisfaction client.
  • Piloter la masse salariale, les fréquentations et réaliser les plannings de la caisse.

Skills

Leadership
Adaptabilité
Proactivité
Satisfaction client

Job description

Grand Frais c’est beau, c’est bon, c’est frais et c’est surtout l’envie de faire vivre à nos clients une expérience unique dans chacun de nos rayons.

Comme un bon nombre de nos collaborateurs, rejoindre l’aventure Grand Frais, c’est prendre le risque de ne jamais repartir ! Alors prêt à nous rejoindre dès maintenant ?

Être Responsable GIE, c’est avant tout :
  • Recruter et former vos pépites afin de les faire « mûrir » dans leurs fonctions
  • Manager et accompagner vos équipes avec passion pour atteindre notre objectif : la satisfaction client
  • Piloter la masse salariale, la fréquentation clients et réaliser les plannings de la ligne de caisse
  • Organiser la gestion administrative du personnel de caisse
  • Veiller à une communication efficace avec les commerçants de nos halles en votre qualité d’interlocuteur privilégié
  • Être le garant de la sécurité des biens et des personnes, de la bonne gestion des flux financiers, du respect des procédures et du concept Grand Frais
  • Garantir la maintenance préventive et curative du magasin en lien avec les prestataires
Profil recherché

Aujourd’hui vous avez :

  • Une expérience significative de manager où vous avez pu démontrer votre leadership
  • La capacité de vous adapter en toute circonstance et d’être force de proposition
  • La volonté de recevoir nos clients « aux petits oignons » et de leur apporter satisfaction

Nous rejoindre, c’est :

  • Participer au développement d’une enseigne dynamique
  • L’opportunité de relever de nouveaux challenges en équipe
  • Un accompagnement personnalisé à travers un parcours de formation adapté nos outils, logiciels internes et procédures
  • Un poste de cadre à pourvoir en CDI pour nos rejoindre à compter du 23 novembre 2026 !
  • Un salaire brut mensuel de 3108.07 € + une prime sur objectifs + une prime de fin d’année + 10 RTT/année pleine

N’hésitez plus, pimentez votre carrière et venez prendre part vous aussi à la team : J'peux pas j'ai grand frais !

Caractéristiques du poste
Infos de l'offre

Publiée le 05/10/2026 CDI Temps plein Expérience exigée Permis non obligatoire Aucun diplôme exigé Forfait jour

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