Responsable gie - h/f

Grand-Frais; Champniers; On-site; EUR 32,000 - 38,000; Full time

Benefits offered by this job

Prime sur objectifs

Prime de fin d’année

10 RTT/année

Job summary

Grand Frais est à la recherche d’un Responsable GIE en CDI pour rejoindre l’équipe et piloter les caisses afin d’offrir une expérience client exemplaire.

Le poste est à pourvoir à partir du 14 décembre 2026, avec un salaire brut mensuel de 3108.07 € plus primes et RTT. Cadre et évolutif au sein d’un groupe dynamique.

Qualifications

• Expérience significative de management avec leadership.
• Capacité d'adaptation et esprit de proposition.
• Souci de la satisfaction client et accueil personnalisé.

Responsibilities

• Recruter et former les équipes afin de les faire évoluer.
• Manager et accompagner les équipes pour atteindre la satisfaction client.
• Piloter la masse salariale, les flux client et réaliser les plannings de la caisse.
• Organiser la gestion administrative du personnel de caisse.
• Veiller à une communication efficace avec les commerçants des halles en tant qu’interlocuteur privilégié.
• Garantir la sécurité des biens et des personnes, et le respect des procédures Grand Frais.
• Garantir la maintenance préventive et curative du magasin avec les prestataires.

Skills

Leadership

Adaptabilité

Service client

Education

Aucun diplôme exigé

Job description

Grand Frais c’est beau, c’est bon, c’est frais et c’est surtout l’envie de faire vivre à nos clients une expérience unique dans chacun de nos rayons.

Comme un bon nombre de nos collaborateurs, rejoindre l’aventure Grand Frais, c’est prendre le risque de ne jamais repartir ! Alors prêt à nous rejoindre dès maintenant ?

Être Responsable GIE, c’est avant tout :

• Recruter et former vos pépites afin de les faire « mûrir » dans leurs fonctions
• Manager et accompagner vos équipes avec passion pour atteindre notre objectif : la satisfaction client
• Piloter la masse salariale, la fréquentation clients et réaliser les plannings de la ligne de caisse
• Organiser la gestion administrative du personnel de caisse
• Veiller à une communication efficace avec les commerçants de nos halles en votre qualité d’interlocuteur privilégié
• Être le garant de la sécurité des biens et des personnes, de la bonne gestion des flux financiers, du respect des procédures et du concept Grand Frais
• Garantir la maintenance préventive et curative du magasin en lien avec les prestataires

Profil recherché

Aujourd’hui vous avez :

• Une expérience significative de manager où vous avez pu démontrer votre leadership
• La capacité de vous adapter en toute circonstance et d’être force de proposition
• La volonté de recevoir nos clients « aux petits oignons » et de leur apporter satisfaction

Nous rejoindre, c’est :

• Participer au développement d’une enseigne dynamique
• L’opportunité de relever de nouveaux challenges en équipe
• Un accompagnement personnalisé à travers un parcours de formation adapté nos outils, logiciels internes et procédures
• Un poste de cadre à pourvoir en CDI pour nos rejoindre à compter du 14 décembre 2026 !
• Un salaire brut mensuel de 3108.07 € + une prime sur objectifs + une prime de fin d’année + 10 RTT/année pleine

Infos de l'offre

Publiée le 05/10/2026 CDI Temps plein Expérience exigée Permis non obligatoire Aucun diplôme exigé Forfait jour