Responsable Gestion Locative F/H

Meldomys Groupe (Meldomys locatif, Jaxed, Services en territoires); Trélazé; Sur place; EUR 35 000 - 38 000; Plein temps

Résumé du poste

Meldomys, acteur dynamique du logement en France, recherche un responsable gestion locative pour son bureau de Trélazé. Ce poste inclut l'encadrement d'une équipe et la gestion d'un portefeuille de logements. Le candidat idéal est expérimenté, organisé et a une forte capacité de management. Des avantages variés, y compris une rémunération attractive sur 13 mois, sont proposés.

Prestations

Titres restaurant

Intéressement

Complémentaire santé

6 semaines de congés

Jours de repos

Avantages CSE

Parcours de formation management

Parcours d’intégration

Qualifications

• Expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire.
• Capacité à manager une équipe dans un cadre bienveillant.
• Aisance avec les outils informatiques.

Responsabilités

• Organiser et piloter l'activité gestion locative.
• Assurer la qualité de service pour les locataires.
• Collaborer avec mairies et partenaires externes.

Connaissances

Gestion locative

Management d'équipe

Relation client

Organisation

Rigueur

Outils informatiques

Formation

Formation en gestion locative

Description du poste

L'entreprise

Acteur dynamique du logement et de la solidarité sur le département, implanté depuis plus de 70 ans, Meldomys, mène une politique volontariste afin de développer une offre diversifiée de logements, assurer une proximité et une qualité de service auprès de ses clients et favoriser une accession abordable et sécurisée à la propriété.

Aujourd’hui, ce sont 200 collaborateurs qui gèrent plus de 16 000 logements et assurent la construction d’environ 400 logements par an.

Labellisé Lucie 26 000 depuis 2021, nous sommes le 2ème Office Public de l’Habitat à obtenir cette distinction. A travers différents projets portés par l’ensemble de nos directions, nous sommes engagés à développer des actions durables et éthiques.

Description Du Poste

Contexte du poste :

Au sein de notre Direction clientèle et proximité, nos agences implantées sur le département sont en charge de mettre en œuvre la politique de l’organisme sur leur secteur, dans une démarche de proximité et de développement.

Sous la responsabilité du responsable de secteur, nous vous proposons un poste de responsable gestion locative au sein de notre bureau de Trélazé (15 collaborateurs – environ 2.600 logements).

Vos missions

• Vous organisez, encadrez et pilotez l’activité gestion locative sur le secteur de l’agence, dans un objectif d’optimisation.
• Vous veillez à l’atteinte des objectifs fixés en matière de gestion locative, en collaboration avec une équipe de 7 collaborateurs que vous encadrez et animez (5 chargées de clientèle, 2 chargées d’accueil).
• Vous êtes garant de la qualité de service rendu aux locataires et vous contribuez à la prévention des impayés et à la lutte contre la vacance. Dans le cadre de votre mission, vous travaillez en collaboration avec les mairies et différents partenaires externes.
• Vous prenez en charge les dossiers concernant les troubles de voisinage et ceux relevant d’une procédure de déclaration au greffe.
• Vous établissez les tableaux de bord en lien avec votre activité et vous assurez un reporting régulier auprès du responsable de secteur.
  
  

Profil recherché

• Vous avez une formation et/ou une expérience qui vous confèrent de solides compétences et connaissances dans le domaine de la gestion locative.
• Vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire, idéalement chez un bailleur social.
• Vous disposez des qualités et compétences pour manager une équipe de proximité, dans un cadre bienveillant. Votre sens de la relation client est également reconnu.
• Vous faites preuve d’organisation, de méthode et de rigueur dans le traitement de vos dossiers et êtes à l’aise avec les outils informatiques.
• Permis B exigé
  
  

Vous vous y voyez déjà ? N’hésitez plus et rejoignez-nous !

Dans le cadre de notre politique handicap, tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnus en situation de handicap. Nous avons la volonté d’intégrer et d’accompagner chaque nouveau collaborateur de façon équitable et nos valeurs de recrutement sont centrées sur les compétences et la motivation des candidats que nous rencontrons.

Poste à pourvoir en septembre – basé sur TRELAZE

Statut : Cadre

Rémunération et autres avantages : entre 35k€ et 38k€ sur 13 mois/selon expérience + titres restaurant + intéressement + complémentaire santé + 6 semaines de congés + jours de repos + avantages CSE + parcours de formation management et parcours d’intégration.