Responsable Formation & Recrutement Publics – H/F

Communes; Sélestat; On-site; EUR 42,000 - 54,000; Full time

Job summary

Ville de Sélestat recherche un responsable formation pour piloter la politique de formation au sein de la direction des Ressources humaines. Vous contribuerez au développement des compétences des 330 agents et assurerez la gestion administrative, budgétaire et logistique des actions de formation.

Vous conseillerez les agents sur les dispositifs (CPF, bilans de compétences) et développerez des supports pédagogiques.

Qualifications

• Maîtrise du statut de la fonction publique territoriale.
• Connaissance du fonctionnement des collectivités et des circuits décisionnels.
• Capacité à dialoguer, communiquer, conseiller et accompagner.
• Esprit d’initiative et force de proposition.
• Bonnes qualités rédactionnelles.
• Discrétion, rigueur et esprit d'équipe.

Responsibilities

• Élaborer et piloter le plan de formation en fonction des besoins identifiés lors des entretiens annuels.
• Gérer l’administratif, le budget et la logistique des actions de formation.
• Veiller au suivi des inscriptions des formations statutaires et des formations en matière d’hygiène et de sécurité.
• Conseiller et guider les agents et services dans leurs démarches de formation.
• Informer sur les dispositifs de formation: CPF, bilans de compétences, etc.
• Concevoir des supports de communication pédagogiques sur les formations obligatoires et les évolutions réglementaires.
• Réaliser le bilan annuel de formation et présenter les résultats au Comité social territorial.
• Contribuer à l’élaboration du Rapport Social Unique pour le volet formation.
• Participer au développement d’une culture de gestion prévisionnelle des emplois, des effectifs et des compétences (GPEEC) via des outils d’analyse et d’aide à la décision RH.
• Mission secondaire: participation à la mise en œuvre de la politique de recrutement et gestion administrative des dossiers.

Skills

Fonction publique territoriale

Connaissance des collectivités

Communication et accompagnement

Esprit d'initiative

Rédaction

Discrétion et rigueur

Job description

Ville de Sélestat recherche un responsable formation pour piloter la politique de formation au sein de la direction des Ressources humaines. Vous contribuerez au développement des compétences des 330 agents et assurerez la gestion administrative, budgétaire et logistique des actions de formation.

Vous conseillerez les agents sur les dispositifs (CPF, bilans de compétences) et développerez des supports pédagogiques.