Responsable formation (H/F)

MANPOWER FRANCE; Riom; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement recherche un(e) Responsable formation et développement RH pour piloter les actions de formation et contribuer au développement des compétences. Le candidat idéal a un Bac+5 et 7 à 10 ans d'expérience dans une fonction similaire. Les compétences clés incluent l'ingénierie de formation et l'animation pédagogique. Ce poste en CDI, basé en Auvergne-Rhône-Alpes, offre un travail en jour avec un salaire à discuter.

Qualifications

• Expérience réussie de 7 à 10 ans dans une fonction similaire.
• Rigueur, organisation, adaptabilité et orientation résultats.

Responsabilités

• Piloter les actions de formation et contribuer au développement des compétences internes.
• Élaborer et déployer le plan de formation annuel.
• Conception et animation de modules de formation.

Connaissances

Ingénierie de formation

Animation pédagogique

Accompagnement du changement

Pack Office

Anglais professionnel

Formation

Bac+5 (Master ou école de commerce)

Description du poste

Overview

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT AUVERGNE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un(e) Responsable formation et developpement RH (H/F). Vous serez en charge de piloter les actions de formation et de contribuer activement au développement des compétences internes.

Responsabilités

• Élaboration et déploiement du plan de formation annuel, incluant des actions internes (intégration, montée en compétences métiers) et la gestion de prestataires externes
• Conception et animation de modules de formation (management, compétences transversales)
• Mise en œuvre de formations transversales initiées au niveau du groupe
• Développement de la marque employeur et des relations écoles
• Accompagnement des managers dans leurs besoins en formation et recrutement
• Participation aux recrutements ciblés
• Contribution à des projets RH structurants (ex. : intégration d’un SIRH)

Compétences clés

• Solide expertise en ingénierie de formation et en animation pédagogique
• Accompagnement du changement et travail en mode projet
• Aisance relationnelle avec les opérationnels
• Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et bon niveau d’anglais professionnel
• Connaissance du secteur industriel fortement appréciée

Profil recherché

• Diplôme Bac+5 (Master ou école de commerce avec spécialisation RH)
• Expérience réussie de 7 à 10 ans dans une fonction similaire
• Rigueur, organisation, adaptabilité et orientation résultats

Informations complémentaires

• Type de contrat : CDI
• Durée du travail : 35H/semaine
• Travail en journée
• Salaire : Autres

Employeur

Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : Des opportunités nombreuses et diversifiées, une expertise RH et des conseils emploi, une employabilité durable avec le programme MyPath, des démarches facilitées, des avantages et des services.

D'autres offres peuvent vous intéresser :