RESPONSABLE FINANCIER F / H

Filieris; Paris; Sur place; EUR 44 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de santé recherche un Responsable Aide à la décision et Contrôle de gestion pour relier la direction avec les équipes de contrôle. Vous serez en charge d'élaborer des outils de pilotage, d'assurer le reporting et d'optimiser la rentabilité financière. Vous devez avoir une formation en gestion et plusieurs années d'expérience en contrôle de gestion.

Prestations

Forfait jours

Tickets restaurant

Activités sociales et culturelles CSE

Télétravail possible après 3 mois

Développement des compétences

Prime crèche

Qualifications

• Expérience de contrôle de gestion de 3 ans minimum.
• Maîtrise des indicateurs économiques et financiers.
• Aptitude à manager des projets.

Responsabilités

• Conseiller la direction sur les objectifs de l'entreprise.
• Élaborer des tableaux de bord et indicateurs.
• Contribuer au développement du datawarehouse de la CANSSM.

Connaissances

Excel

Power BI

Power Query

Rigueur

Sens de l'analyse

Formation

BAC+4 / BAC+5 (Master 2, DESS ou équivalent)

Outils

Power Pivot

Business Object

Description du poste

Rattaché(e) hiérarchiquement à la Directrice Nationale du Pilotage et de la Performance de l’Offre de Santé (DNPPOS), vous serez placé(e) en qualité de Responsable Aide à la décision et Contrôle de gestion au sein de la DNPPOS.

Vous serez notamment amené(e) à :

• Conseiller la direction sur la pertinence des objectifs de l'entreprise au regard des moyens disponibles pour les atteindre, en réalisant des études d'impact.
• Animer le réseau des contrôleurs de gestion en lien avec les directions régionales.
• Élaborer, produire et adapter des outils de pilotage (tableaux de bord), les indicateurs et les procédures du contrôle de gestion.
• Élaborer des études dans le but d’optimiser la rentabilité financière de l’offre de santé.
• Réaliser le contrôle de gestion des achats de la CANSSM.
• Mettre en place des outils de reporting dans le but d’optimiser la rentabilité financière de l’entreprise et répondre aux orientations stratégiques fixées par la Direction Générale.
• Contribuer au développement du datawarehouse de la CANSSM et mise en place de tableaux sous Power BI.
• Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et l'évaluation de la politique budgétaire de l'offre de santé en lien avec les responsables des départements de l’offre de santé ambulatoire et de l’offre de santé sanitaire et médico-sociale.
• Recenser et traduire les données comptables afin de mettre en lumière des révisions possibles et améliorer la performance de l’entreprise.
• Mettre en œuvre et proposer des indicateurs de pilotage, contribuant à la définition des objectifs de l’entreprise.
• Être garant du bon fonctionnement des outils mis à disposition de la direction et / ou les directions régionales, dans la forme et la qualité des données utilisées.
• Optimiser la production des tableaux de bord et des indicateurs via l’automatisation en lien avec la Direction des systèmes d’information le cas échéant.
• Contribuer à la mise en œuvre d’une comptabilité analytique homogène pour l’entreprise.
• Piloter les projets d’efficience sur son domaine d’activité.
• Contribuer à la revue analytique de l’offre de santé en lien avec les responsables des départements de l’offre de santé ambulatoire et de l’offre de santé sanitaire et médico-sociale.
• Assurer toutes autres missions rendues nécessaires et sur lesquelles vous pourrez être sollicité(e).

Aucune équipe n’est hiérarchiquement rattachée à ce poste. Management transversal attendu.

• Une formation BAC+4 / BAC +5 (Master 2, DESS ou équivalent, Ecole de commerce) en gestion et / ou contrôle de gestion.

Compétences requises

• Un niveau expert : Excel, Power Query, Power Pivot, Power BI, Business Object.
• Une expérience de contrôle de gestion de 3 ans minimum.
• Une très bonne maîtrise des indicateurs économiques et financiers.
• Une maîtrise budgétaire et financière.
• Une aptitude à manager des projets impliquant différents profils de collaborateurs (contrôleurs de gestion, référents métiers de l’offre de santé, comptables, des référents RH…)
• Un excellent relationnel.
• Des capacités d’organisation et d’analyse, de la rigueur et un esprit de synthèse.
• Des qualités rédactionnelles (réalisation de procédures, comptes-rendus, de rapports, valorisation des résultats).
• Une adaptabilité aux logiciels spécifiques.
• Une connaissance de la comptabilité.
• Avantages : Forfait jours, tickets restaurant, activités sociales et culturelles CSE, télétravail possible au bout de 3 mois d'ancienneté, développement des compétences, mobilité interne au sein du régime général, prime crèche.

Classification et rémunération

• Classification : Niveau 8 – CCN des personnels non cadres des caisses régionales de la sécurité sociale dans les mines, référencement CCN UCANSS – régime forfait jours.
• Rémunération brute annuelle : 44 / 50 K€ selon profil et expérience (sur 14 mois).

Déclaration d'égalité des chances

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

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