RESPONSABLE FAMILLE DU CENTRE SOCIAL

Fédération Léo Lagrange; Paris; Sur place; EUR 125 000 - 150 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation dynamique et engagée recherche un professionnel passionné par les enjeux familiaux et parentaux. Dans ce rôle, vous serez responsable de la conception et de la mise en œuvre de projets d'animation collective, en assurant le respect des réglementations et en collaborant étroitement avec divers acteurs locaux. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant où votre capacité d'initiative et vos compétences relationnelles seront essentielles. Si vous souhaitez contribuer à des projets significatifs qui impactent les familles et les communautés, cette position est faite pour vous.

Qualifications

• Diplôme en travail social de niveau III (DECESF) requis.
• Maîtrise des outils informatiques et des nouvelles technologies.

Responsabilités

• Connaître les problématiques liées à la famille et à la parentalité.
• Travailler en équipe et en partenariat pour des projets collectifs.

Connaissances

Capacité d’initiative

Devoir de réserve

Disponibilité

Rigueur

Sens de l’accueil

Sens de l’écoute

Formation

Diplôme de Niveau 3 de travail social

Outils

Outils informatiques

Nouvelles technologies

Description du poste

Indice (pt.) ou Salaire brut (€): 2415.37

Poste à pourvoir: IMMEDIAT

Responsabilités:

1. Connaître les problématiques liées à la famille et à la parentalité.
2. Connaissance des interlocuteurs, des missions et des modes d’organisation des acteurs locaux.
3. Connaissances pédagogiques liées aux différents publics.
4. Maîtrise des outils informatiques et des nouvelles technologies.
5. Maîtriser la méthodologie de projet, du diagnostic à l’évaluation.
6. Définir les objectifs spécifiques du projet d'animation collective famille en articulation avec le projet social.
7. Être garant(e) du respect de la réglementation pour les activités et les projets dont il/elle a la charge.
8. Travailler en équipe et en partenariat.

Compétences:

1. Devoir de réserve.
2. Disponibilité et rigueur.
3. Sens de l’accueil et de l’écoute.
4. Capacité d’initiative.

Qualifications:

Formation: Diplôme de Niveau 3 de travail social OBLIGATOIRE (Diplôme en travail social de niveau III, DECESF).