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Responsable Exploitation Chauffage (H/F)

Veolia Eau - Centre-Est

Bourg-Saint-Maurice

Sur place

EUR 54 000 - 59 000

Plein temps

Il y a 4 jours
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Résumé du poste

Veolia Eau - Centre-Est recherche un Manager de Service Local pour diriger les équipes en charge de la maintenance d'installations de chauffage et climatisation. Le candidat idéal aura un Bac+5 en ingénierie, une solide expérience managériale et sera capable d'assurer un reporting efficace tout en respectant les normes de sécurité et environnementales.

Prestations

Tickets restaurants
Prime d'eau
Intéressement et participation
Plan d’épargne entreprise
Congés payés
Véhicule de fonction

Qualifications

  • Expérience de 5 ans sur un poste similaire.
  • Qualités managériales avérées.
  • Bonnes connaissances en Électricité et hydraulique.

Responsabilités

  • Coordonner l'activité d'exploitation du service.
  • Participer au reporting financier et technique.
  • Développer les relations commerciales avec les clients.

Connaissances

Électricité
Hydraulique
Régulation
Management
Autonomie
Esprit d'équipe
Sens du service
Relations clients

Formation

Formation Bac+5 en Génie Climatique

Description du poste

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Client:
Location:

Bourg-Saint-Maurice, France

Job Category:

Other

EU work permit required:

Yes

Job Reference:

41a30a3a031d

Job Views:

2

Posted:

30.06.2025

Expiry Date:

14.08.2025

Job Description:

LE SERVICE

LES MISSIONS

Description du poste

Le Service Local Energie Tignes - 3 Vallées est composé d’une quinzaine de salariés répartis au sein de 2 équipes. Ce service assure la gestion opérationnelle de contrats de maintenance d’installations de chauffage, ventilation, de climatisation dans les copropriétés, résidences de tourisme, chalets de luxe, hôtels, centres aquatiques.

LES MISSIONS

Le Manager de Service Local coordonne l'ensemble de l’activité d'exploitation du service, dans le respect de la sécurité et de l'environnement. Il manage 2 Responsables d'Équipe avec leurs équipes respectives.

Rattaché hiérarchiquement au Directeur des Opérations Energie du Territoire, le Manager de Service Local assure les missions suivantes :

  • Travailler en étroite collaboration avec les Responsables d’équipe
  • Analyser au quotidien la performance et les bilans des installations afin d’assurer un reporting efficace
  • Participer activement au reporting financier et technique
  • Anticiper, prioriser les opérations de renouvellements
  • Etre force de proposition pour faire évoluer les installations (prise en compte des évolutions réglementaires)
  • Veiller au strict respect des valeurs de l’entreprise par l’équipe dont la politique sécurité
  • Optimiser l’organisation et les ressources, en faisant évoluer les pratiques du terrain
  • Développer les relations commerciales et contractuelles avec nos clients avec l’appui du Chargé d’affaires
  • Suivre et anticiper les budgets et les plans d’action techniques
  • Quantifier et planifier les travaux significatifs (renouvellements, investissements, devis...)
  • Suivre les rapports réglementaires réalisés sur les installations
  • Participer à l’animation du territoire au travers des instances de management dédiées
  • Appliquer et faire appliquer les règles en matière d'éthique et de conformité
  • Participer à l’astreinte encadrement du Service Energie
Qualifications

LE PROFIL RECHERCHE

  • Formation Bac+5 en Génie Climatique, Thermique, Electrotechnique…
  • Expérience de 5 ans sur un poste similaire
  • Bonnes connaissances en Électricité, hydraulique, régulation,
  • Des connaissances en chaufferies biomasse seraient un plus
  • Qualités managériales avérées
  • Autonomie, esprit d’équipe, sens du service et relationnel client
  • Organisation et rigueur
  • Permis B
Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle
  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle et votre évolution professionnelle
  • Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :

  • Une rémunération sur 12 mois
  • La fourchette de rémunération pour ce poste : entre 54000 et 59 000€ bruts annuels (fixe+variable)
  • Des tickets restaurants,
  • Une prime d'eau,
  • Un intéressement et une participation,
  • Un plan d’épargne entreprise avantageux,
  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives
  • 41 jours de congés payés,
  • Un véhicule de fonction est attribué.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

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