Responsable Exploitation Affinage – Sécurité et Performance

ERAMET; Nouméa; Hybride; EUR 120 000 - 150 000; Plein temps

Résumé du poste

Eramet, via sa filiale Société Le Nickel à Nouméa, recrute un Responsable d’Exploitation Affinage (H/F) pour assurer le fonctionnement sûr et efficace des installations et manager près de 75 collaborateurs. Le poste demande 8 ans d’expérience et un BAC+5 généraliste, avec une forte culture sécurité et amélioration continue.

Diplomatie, plane d’action et leadership seront essentiels pour piloter la performance et coordonner les interfaces industrielles tout en respectant les standards Groupe.

Qualifications

• Diplôme BAC+5 généraliste avec 8 ans d'expérience minimum dans la métallurgie ou industrie lourde.
• Capacités managériales avérées avec des équipes multidisciplinaires.
• Qualités relationnelles fortes et interactions avec les parties prenantes internes et externes.
• Capacité d'anticipation, d'adaptation et gestion de crise.
• Connaissances techniques larges (process, maintenance, amélioration continue).
• Compétences en gestion de projet et résolution de problèmes.

Responsabilités

• Garantir le fonctionnement sûr et conforme des installations d’affinage.
• Manager les équipes et développer les compétences.
• Piloter l'amélioration continue et la transformation industrielle.
• Coordonner les interfaces industrielles avec maintenance, procédés, énergie, projets et logistique.
• Contribuer à l’élaboration des programmes d’investissements et des arrêts majeurs.
• Veiller à la performance économique et à l’efficacité opérationnelle.

Connaissances

Capacités managériales

Relations interpersonnelles

Gestion de crise

Connaissances techniques

Anticipation

Formation

BAC+5 généraliste

Description du poste

Eramet, via sa filiale Société Le Nickel à Nouméa, recrute un Responsable d’Exploitation Affinage (H/F) pour assurer le fonctionnement sûr et efficace des installations et manager près de 75 collaborateurs. Le poste demande 8 ans d’expérience et un BAC+5 généraliste, avec une forte culture sécurité et amélioration continue.

Diplomatie, plane d’action et leadership seront essentiels pour piloter la performance et coordonner les interfaces industrielles tout en respectant les standards Groupe.