Responsable Espace senior (h / f)

cdg69; Île-de-France; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un poste d'Attaché principal est ouvert au sein du service 'Espace seniors' pour diriger et organiser les actions en faveur des personnes âgées. Ce rôle implique la proposition de projets, la coordination avec divers partenaires, et la gestion rigoureuse de l’accueil du public. Les candidats doivent avoir une formation supérieure et une expérience confirmée dans des fonctions d’encadrement.

Prestations

Congés annuels : 25 CA + 17 RTT

Remboursement des titres de transport (75 %)

Participation à la mutuelle santé et à la prévoyance

Restaurant d’entreprise

Adhésion gratuite à l'organisme Plurélya (CE)

Qualifications

• Expérience dans le domaine et de fonctions d'encadrement requise.
• Maîtrise des règles budgétaires et des procédures administratives.

Responsabilités

• Direction et organisation de l'Espace senior.
• Mise en œuvre de la politique communale en direction des seniors.
• Coordination gérontologique communale.

Connaissances

Esprit d'analyse

Gestion de dossiers complexes

Compétences relationnelles

Organisation

Formation

Formation supérieure, niveau bac+2 minimum

Description du poste

Travail social et développement social Grade(s) recherché(s) Attaché

Attaché principal

Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()

Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi L’action du service « Espace seniors » s’adresse au public senior afin de renforcer les liens sociaux et les solidarités et de faciliter le maintien à domicile. Sous l’autorité de la directrice de la cohésion sociale et au sein d’une équipe de 3 personnes, vous avez pour mission la direction et l’organisation de l’Espace senior. À ce titre : Missions / conditions d'exercice vous êtes garant(e) de la mise en œuvre de la politique communale en direction des seniors -vous êtes force de proposition en matière de projets, d’offres de services et d’action de prévention à destination du public visé

• vous assurez la coordination gérontologique communale et organisez la Semaine Bleue
• vous élaborez la programmation des actions en fonction du budget établi par la directrice, dressez le bilan du service et assurez le suivi des marchés publics
• vous contribuez à la qualité de l’accueil du public dans un souci de proximité et de simplification
• vous développez et renforcez le partenariat avec les acteurs institutionnels afin d’actualiser l’offre en matière d’aide et d’apporter des réponses adaptées
• vous participez à des groupes de travail / réflexion et représentez la collectivité dans les instances locales, départementales et régionales Profils recherchés - De formation supérieure, niveau bac+2 minimum, vous justifiez d’une expérience dans ce domaine et de fonctions d’encadrement
• Doté(e) d’un esprit d’analyse, vous possédez de réelles compétences dans la gestion de dossiers complexes et l’évaluation des situations sensibles
• Organisé(e), vous alliez rigueur, discrétion, sens de l’écoute
• Vous savez travailler en équipe, de manière transversale et auprès d’élus.
• Vous maîtrisez les règles budgétaires et les procédures administratives

Poste à temps complet Rémunération statutaire catégorie A de la Fonction Publique Territoriale selon cadre d’emploi + régime indemnitaire mensuel + prime annuelle

Congés annuels : 25 CA + 17 RTT

Remboursement des titres de transport (75 %)

Participation à la mutuelle santé et à la prévoyance

Restaurant d’entreprise

Adhésion gratuite à l'organisme Plurélya (CE)

Créer une alerte emploi pour cette recherche