Responsable Equipe Usines Assainissement

TN France; Valence; Sur place; EUR 40 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise engagée dans la préservation de l'environnement en tant que Responsable d'équipe. Dans ce rôle, vous gérerez une équipe dédiée à l'assainissement à Valence, supervisant l'entretien et l'optimisation des installations. Vous aurez l'opportunité de promouvoir la sécurité au travail tout en développant les compétences de votre équipe. Avec une politique de rémunération attractive et des avantages sociaux, cette position offre un équilibre parfait entre vie professionnelle et personnelle. Si vous êtes passionné par l'impact positif sur notre planète, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Prime d'eau

Intéressement

Participation

Plan d’épargne entreprise

Véhicule de service

CSE

Mutuelle santé attractive

36 jours de congés payés

Formation régulière

Équilibre vie professionnelle/vie privée

Qualifications

• Expérience significative en assainissement requise.
• Solides compétences en électromécanique et en gestion d'équipe.

Responsabilités

• Animer et contrôler l'application des consignes de sécurité.
• Planifier et organiser le travail des équipes et des prestataires.
• Assurer le management du service local et le lien avec les travaux.

Connaissances

Gestion d'équipe

Compétences en électromécanique

Processus d'assainissement

Autonomie

Polyvalence

Sens des responsabilités

Qualités managériales

Qualités rédactionnelles

Formation

Licence Métiers de l'eau

Formation en électrotechnique

Description du poste

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail ?Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique !

Description du poste

Le service

Au sein d'un service d'exploitation composé de 30 salariés réparties en 6 équipes, vous serez rattaché au Manager de Service Local (MSL).

En tant que Responsable d'équipe, vous gérez une équipe de 7 salariés sur le périmètre de Valence.

L’activité se déploie sur toutes les composantes de l’assainissement : réseau, postes de relevage, stations d’épuration (3 unités qui totalisent près de 400 000 eH de capacité), un four d’incinération équipé d’eau surchauffée, un digesteur en construction, un laboratoire intégré, ainsi qu’une activité de services aux industriels.

Les missions

Le Responsable d'Équipe rattaché au Manager de Service Local assure la bonne conduite de l’exploitation au quotidien au travers du management de son équipe.

Il assure notamment les missions suivantes :

• Animer, mettre en oeuvre et contrôler l’application des consignes de sécurité,
• Préparer, superviser et assurer l’entretien courant, la maintenance, le renouvellement et les travaux neufs dans le respect des enveloppes budgétaires,
• Planifier, organiser et suivre le travail des équipes et des prestataires/fournisseurs extérieurs
• Gérer le process, intégrer les nouvelles installation et optimiser le fonctionnement,
• Garantir la traçabilité des enregistrements et le reporting vers le MSL, le Territoire, le Client et les Autorités,
• Animer et motiver son équipe. Promouvoir la montée en compétence et l’autonomie des agents,
• Participer au management du Service Local et assurer le lien avec les travaux
• Assurer l’astreinte du service.

Le profil recherché

• Licence Métiers de l’eau/électrotechnique avec une expérience significative en assainissement
• Solides compétences en électromécanique et en process assainissement
• Autonomie, polyvalence et sens des responsabilités
• Qualités managériales et relationnelles
• Qualités rédactionnelles et esprit de synthèse

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

• De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle
• Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle et votre évolution professionnelle
• Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :

• Une rémunération sur mois et des primes diverses.
• La fourchette de rémunération pour ce poste avec une première expérience significative: entre 40 000 et 45000€ (selon expérience) bruts annuels (fixe+variable) auxquels s'ajouteront l’intéressement, la participation et les heures supplémentaires.
• Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans,
• Une prime d'eau,
• Un intéressement et une participation,
• Un plan d’épargne entreprise avantageux,
• De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives
• Un durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés,
• Un véhicule de service est attribué.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.