RESPONSABLE EAJE H/F

Maison de l'Emploi et de la Formation des Pays Voironnais et Sud Grésivaudan; Voiron; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

La Maison de l'Emploi et de la Formation des Pays Voironnais et Sud Grésivaudan recherche un responsable du multi accueil 'la courte échelle'. Ce poste implique la gestion d'une structure d'accueil pour enfants, le respect des normes de sécurité, et l'encadrement d'une équipe. Une expérience similaire et un diplôme d'état sont obligatoires. La qualité de vie dans la région et une communauté dynamique sont des atouts indéniables.

Prestations

Participations mutuelles

Titres restaurants

Comité des œuvres sociales

Amicale du personnel

Qualifications

• Certifications professionnelles dans le domaine de l’encadrement ou de la direction.
• Bonnes connaissances des réglementations des EAJE et normes d’hygiène.
• Motivation pour le management et l’accompagnement d’équipe pluridisciplinaire.

Responsabilités

• Diriger un équipement de 31 places et respecter les règles d’hygiène.
• Gérer les relations avec les différents partenaires institutionnels.
• Encadrer l’équipe et assurer une dynamique collaborative.

Connaissances

Sens des responsabilités

Esprit d’initiative

Disponibilité

Capacité d’observation

Formation

Diplôme d’état de puéricultrice ou infirmier

Description du poste

Description

Située entre Grenoble et Valence, Saint-Marcellin Vercors Isère Communauté offre un cadre de vie privilégié, entre Vercors et Chambaran, avec un accès rapide via l’autoroute A49 et le sillon alpin Valence-Genève. Son siège, à Saint-Marcellin, se trouve à 25 minutes de Valence TGV et 35 minutes de Grenoble. Ce territoire dynamique allie un réseau d’entreprises florissant, des produits gastronomiques renommés (Noix de Grenoble, Saint-Marcellin, ravioles du Royans) et un riche patrimoine naturel, dont un village classé parmi les plus beaux de France. Avec ses nombreux équipements (écoles, centres de loisirs, infrastructures culturelles et sportives, hôpital), la communauté de communes garantit une excellente qualité de vie. Elle mobilise 370 agents autour de plusieurs missions essentielles :

• Développement économique, agricole et touristique
• Services publics (eau, assainissement, gestion des déchets)
• Aménagement du territoire et habitat
• Famille, enfance, jeunesse
• Culture, sport, solidarités.
  
  

Dans cet environnement professionnel varié, Saint-Marcellin Vercors Isère Communauté recrute son responsable F/H du multi accueil « la courte échelle ». Cet équipement est situé au centre de Vinay.

Au sein de la direction Enfance Jeunesse Famille le responsable est rattaché à la coordinatrice du service petite enfance. Il dirigera un équipement de 31 places , il veillera au bon fonctionnement de la structure ainsi qu’au respect des règles d’hygiène et de sécurité. Il sera chargé de l’accueil des enfants et des familles, de la gestion administrative et financière de la structure, de l’encadrement du personnel, de la gestion des relations avec les différents partenaires institutionnels (CAF, PMI…) dans une logique de délégation avec l’adjointe éducatrice de jeunes enfants (EJE).

Vos Missions

• Accueillir et accompagner les enfants et leur famille, veiller aux besoins fondamentaux des enfants et leur bon développement, rôle de prévention et de soutien à la parentalité avec l’adjointe EJE.
• Participer à la définition du projet pédagogique au sein de la structure : veiller à sa mise en œuvre et son suivi et impulser les évolutions nécessaires au développement du multi accueil
• Encadrer et accompagner les équipes de professionnels en mode collaboratif, dans une dynamique d’évolution et d’adéquation avec les besoins des famille
• Veiller à une fréquentation optimale de la structure, optimiser son fonctionnement et en garantir l’efficience
• Assurer le suivi médical des enfants en lien avec le médecin référent et assurer la continuité infirmière en roulement avec les autres responsables infirmiers
• S’inscrire dans la logique partenariale du territoire tant avec les services de la collectivité qu’avec les partenaires extérieurs Assurer la gestion administrative, financière et technique de la structure
• Assurer le management de l'équipe (gestion des plannings, des absences, relais entre la collectivité et l'équipe ...)
• Contribuer au travail transversal entre les crèches autour d’une culture partagée sur la pédagogie et la gestion des structures
• Développer des projets du service petite enfance.
  
  

Profil

• Certifications professionnelles attestant de compétences dans le domaine de l’encadrement ou de la direction
• Sens des responsabilités autour du service public
• Capacité à impulser une dynamique de travail positive qui s’appuie sur des valeurs humaines
• Bonnes connaissances de la réglementation des EAJE, normes d’hygiène, de sécurité et de la loi EGALIM
• Connaissances approfondies autour du développement de l’enfant
• Esprit d’initiative, réactivité face aux imprévus, disponible
• Sens de l’observation et capacité à rendre compte, aptitude rédactionnelle
• Motivation pour le management et l’accompagnement d’équipe pluridisciplinaire
  
  

Conditions D'emploi

Poste à temps plein (35 h) au Multi-Accueil de Vinay 38470

Diplôme d’état de puéricultrice ou infirmier (e) obligatoire.

Expérience similaire souhaitée

Salaire : Selon grille indiciaire de la fonction publique territoriale + régime indemnitaire ( IFSE 620€ + IFSE Contraintes WE 100€ et NBI pour les titulaires) Participations mutuelles- titres restaurants– Comité des œuvres sociales—Amicale du personnel

Poste à pourvoir le 01/09/2025 possibilité de prise de poste au 18/08/2025, date de réouverture du Multi-accueil.

Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation & CV) avant le 30/06/2025 à l'attention de Monsieur le Président, par mail : [e-mail]