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Responsable du service Voirie-Propreté-Garage (H/F) - MERU

Communes

Hauts-de-France

Sur place

EUR 30 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 3 jours
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Résumé du poste

La ville de Méru recherche un Responsable du service Voirie-Propreté-Garage pour diriger une équipe dans la gestion des interventions de la voirie et la propreté. Le poste exige compétences en management, organisation, et conformité avec la réglementation. L'engagement est de 38 heures par semaine avec des astreintes mensuelles. Ce poste est idéal pour des candidats expérimentés et disponibles.

Prestations

Prime de fin d'année
Restauration collective possible
Prise en charge d'une partie des frais de mutuelle
Compte-Epargne Temps
Abonnement CNAS
Possibilité de télétravail non précisée

Qualifications

  • Expérience solide dans un poste similaire requise.
  • Capacité d'encadrement et de management.
  • Connaissance des règles de sécurité au travail.

Responsabilités

  • Encadrer les agents du service voirie, propreté et garage.
  • Planifier et coordonner les interventions.
  • Contrôler les activités et la gestion des machines.

Connaissances

Organisation des chantiers
Management et coordination
Autonomie
Respect des normes de sécurité
Connaissance du code de la route
Techniques de pose d'ouvrages de voirie
Disponibilité

Formation

Agent de maîtrise

Description du poste

Responsable du service Voirie-Propreté-Garage (H/F) - MERU

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  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire€ brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Télétravail possible Non renseigné

La ville de Méru est la septième plus grande ville de l'Oise (14 800 habitants), elle est située à 50 Km de Paris. Elle est placée sur la liaison de train Beauvais-Paris Nord et est desservie par l'autoroute A16. De par son statut de ville-centre, elle est riche d'activités culturelles, sportives et associatives et laisse la part belle aux loisirs : musée, cinéma, médiathèque, complexes sportifs...

Responsable hiérarchique (N+1) :Directeur Adjoint de services Techniques
Profil / cadre d'emploi : Agent de maitrise/ Technicien

Missions :
Encadrer les agents du service (voirie, propreté, garage)
Instruire et suivre les DICT/DT/permission de voirie
Assurer la gestion du service Voirie et notamment :
* La planification et la coordination des interventions en régie
* Le suivi/ contrôle des interventions en régie
* Le suivi/ contrôle des interventions des entreprises/concessionnaires
Contrôler et suivre les activités du service « propreté » sur les différents secteurs de la ville.
Assure le contrôle et la gestion des machines et matériels/équipements
Superviser les activités du garage

Activités / Moyens :
* Être force de proposition pour l'entretien de la voirie et les coûts de fonctionnement
* Encadrer une ou plusieurs équipes
* Organiser et coordonner aux plans technique, administratif et financier, l'exécution des travaux programmés dans le respect des délais et des coûts
* Planifier et mettre en ½uvre les interventions
* Réaliser des interventions à caractère urgent
* Saisir les fiches d'interventions et fiches de suivi
* Effectuer sommairement un relevé de plan, un croquis coté, un devis descriptif et/ou quantitatif en vue de l'établissement de devis ou de travaux en régie
* Suivre et maitriser les dépenses du budget du service
* Elaborer les bons de commandes faisant suite à la recherche de prix, devis, consultation dans le respect des règles des marchés publics
* Identifier les besoins en maintenance préventive
* Assurer le suivi des tâches confiées aux agents
* Conduire des engins de nettoiement et de déneigement (viabilité hivernale)
* Gérer le planning des effectifs
* Réparer, enlever et poser du mobilier urbain
* Réparer et remettre en état des revêtements de chaussée (maçonnerie VRD)
* Nettoyer, ramasser des déchets organiques ou inertes dangereux pour la circulation
* Réaliser de petits ouvrages maçonnés
* Poser des éléments de voirie

Profil recherché

Compétences :
Le candidat devra disposer d'une solide expérience dans un poste similaire et /ou des connaissances avérées de chef d'équipe et en gestion de chantiers pluridisciplinaires
En outre, il devra disposer des savoirs suivants :
* Organisation des chantiers dans le respect des règles sanitaires, sécurité et en coordination avec les occupants des lieux
* Autonomie et rigueur dans l'organisation du travail
* Prise d'initiative en cas d'intervention urgente
* Lecture de plans et analyse de prix et de devis simple
* Capacité d'encadrement, de management et de coordination
* Connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité au travail
* Respect du code de la route
* Connaissance de la réglementation des interventions sur le domaine public
* Techniques de pose d'éléments d'ouvrages de voirie, technique de traçage (signalisation)
* Techniques de réalisation de petits ouvrages maçonnés de revêtement routiers et urbains
* Disponibilité (travail le soir et le week-end possible)

Relations fonctionnelles (interne / externe) :
Elus, services de la ville de Méru, prestataires, concessionnaires, habitants/usagers, autres collectivités (communauté e communes, Conseil Départemental, syndicats...), Etat

Lieu - Horaires - Conditions particulières :
Temps plein : 38 h hebdomadaires et 18 jours d'ARTT
1 semaine d'astreinte par mois
Déplacements fréquents sur le territoire communal (voiture de service)
Prime de fin d'année
Restauration collective possible
Compte-Epargne Temps
Prise en charge d'une partie des frais de mutuelle et de prévoyance
Abonnement CNAS
CIA

Contact : recrutement@ville-meru.fr

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 30/08/2025

Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers

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