Responsable du service technique et adjoint à la DGS, Aube
Détails de l'offre
Famille de métiers : Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s) : Rédacteur principal de 2ème classe, Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsqu'aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à un maximum de six ans.
Temps de travail : Temps complet
Télétravail : Non
Management : Oui
Rémunération indicative : RIFSEEP + statutaire + CNAS + participation employeur prévoyance
Descriptif de l'emploi
La ville de Saint-Lyé, située dans le département de l'Aube (10), recherche un(e) responsable des services techniques pour épauler également la DGS dans ses fonctions.
Missions / conditions d'exercice
- Sur la Partie TECHNIQUE
- L'assistance aux élus dans la définition des orientations et des choix techniques
- L'étude de faisabilité technique des demandes des élus
- La mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de patrimoine de la collectivité et des projets dans le secteur technique (Bâtiments, Espaces verts, voirie, Réseaux), en liaison avec le chef d'atelier pour les espaces verts
- La gestion du parc copieur/informatique et téléphonie
Sur la partie JURIDIQUE- En lien avec la DGS et l'assistante administrative chargée des marchés publics : rédaction des CCTP dans le cadre des marchés publics
- Gestion des contrats d'assurances de la collectivité
- Gestion de l'urbanisme : supervision de l'agent en charge de l'instruction et suivi des évolutions du PLU
Sur la partie ADMINISTRATIVE- Gestion du budget des moyens techniques
- Organisation des activités et ressources du service en liaison avec le chef d'atelier
- Gestion du suivi des contrats d'entretien
- Réception et suivi des demandes des administrés en lien avec le service
- Suivi de la commission urbanisme, voirie et patrimoine du conseil municipal
Profils recherchés
Techniques
- Connaissance du cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités territoriales
- Connaissances techniques et réglementaires en bâtiment, espaces verts, voirie, propreté urbaine, éclairage public
- Connaissance des règlements de sécurité sur les chantiers
- Connaissance des règles de la commande publique
Relationnelles
- Discrétion, secret professionnel, obligation de réserve
- Respect des principes du service public
- Écoute, bon relationnel, fermeté, rigueur
Stratégiques - Managériales
- Autonomie dans la mise en œuvre des orientations et priorités
- Force de proposition auprès de l'autorité territoriale
- Responsabilité des moyens d'action et du budget liés aux missions
- Travail en équipe