Responsable du Service Régie de Travaux (F/H) - Communauté d'Agglomération Portes de l'Isère (CAPI)

Structures de coopération territoriale; Auvergne-Rhône-Alpes; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité publique en Auvergne-Rhône-Alpes recherche un Responsable du Service Régie de Travaux pour participer à la gestion de son patrimoine bâti. Le candidat idéal devra posséder des compétences en BTP et en management. Ce poste offre des avantages tels qu'un véhicule de service, des primes, et des RTT. Les candidatures sont à envoyer par mail ou courrier avant le 9 octobre 2025.

Prestations

Véhicule de service

Prime de fin d'année

RTT

Chèques-Déjeuner

Épargne chèques vacances

Comité des œuvres sociales

Participation employeur mutuelle et prévoyance

Qualifications

• Expérience confirmée dans le secteur du BTP.
• Capacité à gérer différents corps de métiers.
• Permis B obligatoire.

Responsabilités

• Participer à la mise en œuvre de la politique d'entretien.
• Encadrer les responsables de secteur des différents ateliers.
• Garantir le bon état du patrimoine bâti.

Connaissances

Connaissances techniques du BTP

Connaissance en marchés publics

Techniques managériales

Techniques de communication

Outils de reporting

Adaptabilité

Dynamisme

Outils

ASTECH

Description du poste

Responsable du Service Régie de Travaux (F/H) - Communauté d'Agglomération Portes de l'Isère (CAPI)

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Structures de coopération territoriale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Confirmé

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
• Télétravail possible Non

La Communauté d'Agglomération Porte de l'Isère est une intercommunalité constituée de 22 communes, comptant 112 905 habitants. Elle occupe une situation géographique privilégiée (idéalement située à 20 minutes à l'est de Lyon) et dotée d'un excellent niveau d'accessibilité : aéroport, TGV et autoroutes. C'est un territoire singulier, à taille humaine, où patrimoine urbain, industriel et naturel vivent en parfaite harmonie. Engagée dans le développement durable, la transition énergétique et le respect de l'environnement, la CAPI est un territoire agréable à vivre, avec un tissu économique dynamique et innovant. Elle assure une large palette de compétences au quotidien : des missions de planification, aménagement et développement (habitat, économie, urbanisme, mobilités, éclairage public, voiries, transition énergétique), mais aussi une offre de services aux habitants : petite enfance, gestion d'équipements sportifs et culturels, lecture publique, eau et assainissement...

Au sein de la CAPI, La Direction des Bâtiments Communautaires assure la gestion de l'ensemble du patrimoine bâti intercommunal : 60 509 m²dédiés aux activités internes ou tournés vers les services à la population. Elle pilote en maitre d'ouvrage public les travaux d'entretien, de maintenance et opérations plus lourdes de réhabilitation portant sur le patrimoine bâti de la collectivité ; gère les différents contrats de maintenance et d'entretien spécifiques à la gestion de ces sites, 66 500m² : sécurité incendie, installations thermiques, contrôle d'accès, automatismes...etc ; pilote et optimise les consommations énergétiques des différents bâtiments. Elle est le garant des conditions d'accueil et de sécurité des différents sites et veille, le cas échéant, à leur mise en conformité au regard des différentes réglementations (ERP, accessibilité, sécurité incendie ...) et elle assure également la maitrise d'ouvrage de différents projets-bâtis de construction neuve pour le compte de la collectivité, ou via sa SPL.

Ainsi, rattaché(e) au Directeur des Bâtiments Communautaires, vous serez chargé(e) de participer à la mise en ½uvre de la politique d'entretien et de maintenance des bâtiments communautaires afin de garantir le bon état du patrimoine bâti. Et vous encadrerez les responsables de secteur des différents ateliers : revêtements, plomberie/serrurerie, électricité et menuiserie.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o038250807001198-responsable-service-regie-travaux-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Savoir et savoir-faire :

Connaissances significatives des techniques du BTP, tous corps d'état
Connaissance en marchés publics
Connaissance de l'environnement territorial
Maitriser les techniques managériales
Maitriser les techniques de planification
Maîtrise des techniques de communication, désamorcer les conflits
Maîtrise des outils de reporting
Maitrise des outils informatiques, en particulier ASTECH
Capacité à gérer les différents corps de métiers intrinsèques au service
Capacité d'adaptation à tout public : relations internes à la collectivité ou extérieures
Capacité à l'accompagnement au changement
Capacité à animer des réunions de chantier et à déclencher des prises de décisions

Savoir être :

Rigueur
Réactivité
Disponibilité
Sens du travail en équipe
Dynamisme
Être force de proposition
Sens du service public

Rémunération statutaire + RIFSEEP + NBI (pour titulaire)
Autres avantages : Véhicule de service avec remisage à domicile + Prime de fin d'année + RTT+ Chèques-Déjeuner + Épargne chèques vacances + Comité des ½uvres sociales + participation employeur mutuelle et prévoyance sous conditions.

Spécificités du poste :
Permis B obligatoire
Déplacements journaliers
Habilitations électriques souhaitées

Où adresser votre candidature :
Rappeler la référence 13405 sur votre candidature
Par courrier : 17 avenue du Bourg, 38081 L'Isle d'Abeau cedex Par mail : [e-mail]
Joindre obligatoirement : lettre de motivation et curriculum vitae

Commission de recrutement programmée le jeudi 9 octobre 2025 après-midi.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 01/11/2025

Responsable de la logistique

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