Responsable du contrôle de gestion

TN France; Nice; Sur place; EUR 40 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Responsable du contrôle de gestion pour superviser les tableaux de bord et optimiser les processus financiers. Ce rôle clé implique l'animation des dialogues de gestion, la création d'indicateurs de performance, et le conseil auprès des directions. Vous serez au cœur de l'analyse financière, avec des opportunités de formation et de développement personnel. Les candidats doivent posséder une solide formation en finances et une expérience dans le secteur public ou privé. Rejoignez un environnement de travail stimulant où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez contribuer à des projets stratégiques.

Prestations

75% des frais de transport en commun

39 jours de congés pour un temps plein

Avantages du comité d’œuvres sociales

Participation employeur à la mutuelle santé

Formations et perspectives d’évolution

Qualifications

• Agent de catégorie A de la Filière Administrative avec Bac + 5 en finances.
• Expérience dans le secteur privé et public, connaissance des finances et comptabilité.

Responsabilités

• Mise en place de tableaux de bord pour l’éxécutif et la direction générale.
• Animation d’une équipe de contrôleurs de gestion et conseils auprès des DAF.

Connaissances

Comptabilité publique

SI Finances

Excel

Word

Business Object

Analyse rétrospective

Aisance rédactionnelle

Formation

Bac + 5 en finances

Outils

Excel

Word

Business Object

Description du poste

Responsable du contrôle de gestion, Nice

Missions principales

• Mise en place et suivi de tableaux de bord de pilotage pour l’éxécutif et la direction générale
• Animation des dialogues de gestion avec les DAF
• Proposition d’outils d’aide à la décision fiables et adaptés
• Conseils et expertises auprès de la Direction Générale des Services
• Études en coût complet (Établissements, activités, événements)
• Optimisation des recettes
• Études d’impact, de faisabilité et d’optimisation financière et organisationnelle
• Création d’indicateurs de gestion, de suivi d’activité et benchmark
• Identification des risques de gestion, évaluation par nature et signalement
• Conseil et accompagnement des DAF, des DGA et des directions dans leur gestion
• Conseil et accompagnement des satellites dans leur gestion
• Prospectives financières sur les projets
• Benchmark thématiques

Encadrement et traitement de dossiers relatifs à l’administration générale

• Animation d’une équipe de contrôleurs de gestion
• Délivrance d’avis d’expert et rédaction de documents synthétiques
• Participation aux comités de pilotage des projets stratégiques en appui du directeur
• Organisation et participation à des réunions thématiques avec rédaction de compte-rendu

Conditions de travail :

• Cycle de travail : 37h30 sur 5 jours + 14 jours de RTT (journée de solidarité déduite)
• Travail de bureau ou en extérieur : utilisation d’équipements et matériels spécialisés
• Délégations de signature : NON
• Téléphone portable professionnel : NON
• Voiture de service : NON
• 39 jours de congés pour un temps plein (25 jours de congés annuels + 14 RTT). 25 jours de congés pour un temps plein 35h, sauf temps de travail annualisé
• Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% (Réseau Lignes d’Azur et SNCF) et forfait mobilités durables
• Avantages du comité d’œuvres sociales : voyages, coupons sports, chèques vacances, de rentrée, tarifs préférentiels dans des complexes sportifs, cinémas, pour les activités des enfants, bons d’achats pour mariages, PACS, naissances, adoptions…
• Participation employeur à la mutuelle santé et au contrat de prévoyance collectif
• Gratuité des musées et du Parc Phoenix pour les résidents métropolitains
• Carte ou Tickets Restaurant (valeur faciale 9€), sauf pour les Directions opérationnelles ayant déjà un self ou une cantine
• Formations et perspectives d’évolution tout au long de la carrière via des services dédiés (service Formation, École des cadres)

Profil recherché

Ce poste est ouvert à un agent de catégorie A de la Filière Administrative

Domaine de diplôme : Bac + 5 en finances

Expériences : Secteur privé et public

Domaines : Finances, marchés et financements extérieurs

Compétences :

• Connaissance approfondie de la comptabilité publique et idéalement de la comptabilité privée
• Maitrise de l’utilisation du SI Finances
• Connaissance de l’organisation financière des communes et des EPCI
• Maîtrise parfaite des outils informatiques (Excel, Word, Business Object)
• Capacité à réaliser des analyses rétrospectives
• Aisance rédactionnelle

Qualités recherchées :

• Organisation, méthodologie, rigueur, polyvalence et réactivité
• Discrétion et confidentialité
• Bon sens relationnel et pédagogie
• Capacité d’analyse, de synthèse et d’anticipation
• Capacité d’adaptation
• Autonomie dans l’organisation du travail
• Goût pour le travail en équipe
• Capacité à mobiliser les compétences