Responsable du centre aquatique (H/F)

CC BAUD COMMUNAUTE; Baud; Sur place; EUR 100 000 - 125 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité locale en Bretagne recherche un Responsable du centre aquatique pour diriger une équipe de 12 agents, gérer les opérations et développer les services. Le candidat idéal doit posséder des compétences en gestion d'équipe, respecter les réglementations et apporter des idées pour améliorer le centre. Un CDI à temps plein est proposé, avec des avantages sociaux intéressants.

Prestations

CNAS

Mutuelle

Prévoyance

Qualifications

• Capacité à gérer, animer et fédérer l'équipe du centre aquatique.
• Maîtriser les réglementations applicables aux centres aquatiques.
• Bonnes compétences en expression écrite et orale.
• Expérience sur un poste similaire demandée.

Responsabilités

• Gérer le fonctionnement et l'évaluation du centre aquatique.
• Planifier les activités et évaluer le personnel.
• Optimiser la sécurité et gérer les réglementations.
• Développer et promouvoir les activités du centre aquatique.

Connaissances

Gestion d'équipe

Connaissances réglementaires

Communication

Autonomie

Rigueur

Sens de l'organisation

Description du poste

Offre n° 198PPGM
Responsable du centre aquatique (H/F)

Descriptif du poste : Baud Communauté, Intercommunalité créée au 1er janvier 2022, située dans le Morbihan, au cœur de la vallée du Blavet, est composée de 6 communes (16 794 habitants) dynamiques dotées d'un tissu économique, social, sportif et culturel riche et attractif. Disposant de compétences majeures en matière d'économie, d'aménagement, d'environnement, de transport et de gestion d'équipements, Baud Communauté s'engage vers l'avenir avec détermination.

Le poste occupé est celui de responsable du centre aquatique Tri'Eau de Baud. Ce centre aquatique a ouvert ses portes en 2021 et accueille plus de 40 000 usagers par an. Vous dirigerez l'équipe qui est composée de 12 agents (accueil, entretien, chef de bassin et MNS).

Missions principales :

• Le management, la gestion, l'organisation et l'évaluation du fonctionnement de l'équipement, dans ses dimensions humaines, financières et techniques,
• Le management des équipes : Planifier l'activité, élaborer les plannings de travail, animer des réunions d'équipe, évaluer le personnel directement rattaché,
• D'optimiser la sécurité et la gestion de l'équipement : concevoir et mettre en œuvre le POSS, assurer la veille réglementaire et juridique, faire respecter les règlements intérieurs,
• De coordonner les équipes aquatiques : Travailler en réseau avec les directeurs, planification inter sites pour les vacances scolaires, données chiffrées transversales,
• De Développer les activités et les promotions de l'équipement : Elaborer les offres de services adaptées aux différents publics, garantir la qualité des services et leur évaluation, promouvoir l'établissement, l'organisation et la communication de l'information.
• De développer les animations autour du centre aquatique

Profil demandé : Capacité à gérer, animer et fédérer l'équipe du centre aquatique, Maîtriser les réglementations applicables aux centres aquatiques, Secourisme (CAEP MNS), POSS, Connaître et savoir utiliser les outils informatiques, Connaître et savoir appliquer les techniques d'expression écrite et orale, Savoir être force de proposition pour le développement du centre aquatique, Bonne présentation et aisance relationnelle, Courtois, capacité d'écoute et discrétion, Savoir faire preuve d'autonomie, de rigueur et d'organisation, Expérience sur un poste similaire demandée

Informations complémentaires : Rémunération statutaire + régime indemnitaire. Avantages sociaux : CNAS, participations mutuelle et prévoyance, forfait mobilité durable sous conditions.

Type de contrat : CDI, Contrat travail Durée du travail 35H/semaine, Travail en journée, Salaire : Primes, Rémunération statutaire + régime indemnitaire, Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience : 24 Mois,Cette expérience est indispensable

Compétences

• Anticiper les besoins et les difficultés d'organisation de l'activité
• Assurer une veille sur la réglementation des équipements et installations sportives
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Gérer les imprévus, aléas et les changements de dernière minute
• Gérer les plannings d'utilisation des équipements
• Manager et coordonner les équipes d'exploitation en interne et les prestataires
• Optimiser la consommation énergétique des équipements sportifs
• Prévenir et résoudre les conflits

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de leadership
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Administration publique générale