Responsable developpement marketing & convenience retail - f / h (CDI)

LE CABRH; Courbevoie; Sur place; EUR 145 000 - 167 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique et innovante dans le secteur de l'énergie recherche un Responsable Développement Marketing pour renforcer sa stratégie de diversification. Ce rôle clé implique le pilotage de projets internationaux, la structuration d'initiatives marketing, et l'accompagnement des équipes à travers des formations. En tant que leader, vous aurez l'opportunité de façonner les offres hors carburant et de collaborer avec des équipes variées pour optimiser la performance. Si vous êtes passionné par le développement commercial et le marketing, et que vous souhaitez faire la différence dans un environnement stimulant, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Intéressement et participation

Déplacements fréquents en France et à l'étranger

Statut cadre au forfait jours

Qualifications

• 15 ans d'expérience dans le secteur du retail ou du convenience.
• Maîtrise des leviers commerciaux : assortiment, pricing, merchandising.
• Capacité à gérer des projets complexes dans un environnement international.

Responsabilités

• Élaborer une stratégie de croissance pour les revenus non-carburant.
• Concevoir des programmes de formation pour les équipes commerciales.
• Définir et suivre des KPIs sur la performance des ventes non-fuel.

Connaissances

Développement commercial

Marketing

Gestion de projet

Formation d'équipe

Merchandising

Pricing

Anglais fluent

Formation

Diplôme en marketing ou commerce

Description du poste

Poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, acteur dans la distribution d'énergie, un Responsable Développement Marketing et Convenience Retail F / H pour renforcer sa stratégie de diversification et accélérer la croissance des activités hors carburant (boutiques, restauration, services) dans son réseau de stations-service.

Notre client est spécialisé dans la distribution d'énergies et de bitumes. Historiquement centrée sur la distribution de gaz de pétrole liquéfié (GPL), l'entreprise a élargi ses activités à d'autres produits énergétiques tels que les carburants pour stations-service, l'aviation et la marine, le fioul commercial, les lubrifiants, ainsi qu'aux bitumes.

Présente principalement en Europe, en Afrique et dans les Caraïbes, notre client contrôle l'ensemble de la chaîne logistique, de l'approvisionnement à la distribution finale, en passant par le transport et le stockage. Cette stratégie lui permet d'occuper des positions de niche sur des marchés souvent délaissés par les grands groupes intégrés.

Le poste :

Le but principal est de renforcer sa stratégie de diversification et d'accélérer la croissance des activités hors carburant (boutiques, restauration, services) dans son réseau de stations-service.

Ce poste à dimension internationale vise également à piloter la performance et à structurer les initiatives marketing à l'échelle du groupe, telles que la création de plateformes de bonnes pratiques, la mutualisation d'outils, ou encore l'accompagnement des filiales dans leurs projets.

Rattaché(e) au Directeur Stratégie & Développement Marketing, vous serez en charge des missions suivantes :

1. Développement et Structuration des Offres Hors Carburant en Station

• Élaborer une stratégie de croissance pour les revenus non-carburant : convenience retail, restauration, lubrifiants, GPL, services additionnels.
• Définir des modèles commerciaux performants en s'appuyant sur des benchmarks internationaux (7-Eleven, grande distribution, convenience US).
• Piloter l'évolution des concepts en station et hors station (franchise, magasins indépendants).
• Développer l'identité des offres commerciales et structurer des partenariats stratégiques.
• Adapter l'assortiment, le pricing et les promotions selon les spécificités locales de chaque filiale.

Formation et Accompagnement des Équipes

• Concevoir des programmes de formation pour les gérants de station et les équipes commerciales.
• Structurer une base de bonnes pratiques : merchandising, gestion commerciale, animation des ventes.
• Déployer des outils pédagogiques modernes et adaptés aux marchés locaux.
• Suivre les indicateurs de performance liés à la montée en compétence des équipes.

Gestion et Déploiement des Projets Réseau

• Piloter les roadmaps de développement retail sur les différentes zones géographiques.
• Déployer des formats innovants (shop-in-shop, food corners, services digitaux).
• Collaborer avec les équipes marketing, supply chain et opérationnelles locales.
• Accompagner le lancement et le suivi de projets pilotes dans le réseau.
• Être force de proposition dans l'évolution des implantations et aménagements.

Reporting et Pilotage de la Performance

• Définir et suivre des KPIs clairs sur la performance des ventes non-fuel.
• Assurer un reporting régulier à la direction générale.
• Réaliser des analyses comparatives entre filiales pour identifier les leviers de croissance.
• Mettre en place des tableaux de bord d'aide à la décision partagés avec les équipes locales.
• Créer et animer une plateforme de partage des bonnes pratiques entre filiales.
• Développer des outils et process harmonisés à l'échelle du groupe.
• Participer aux projets d'innovation marketing (concepts, formats, communication).
• Être le relais et le conseiller des filiales dans la structuration de leur approche marketing.

Profil : Vous justifiez de 15 ans d'expérience minimum dans le secteur du retail ou du convenience, avec une forte dimension développement commercial et marketing.

Vous maîtrisez les leviers commerciaux : assortiment, pricing, merchandising, gestion des stocks, animation.

Vous êtes en capacité de gérer des projets complexes dans un environnement international.

Vous disposez d'une solide expérience dans la formation des équipes et la transmission de savoir-faire.

Vous disposez d'un niveau d'Anglais fluent.

Rémunération, avantages et autres informations :

Rémunération fixe de 145 k + variable (environ deux mois de salaire).

Statut cadre au forfait jours.

Intéressement et participation.

Déplacements fréquents en France et à l'étranger.

Entreprise : Candidat ou entreprise, Le CabRH vous accompagne dans votre parcours de recrutement. Nous recrutons partout en France et nous vous accompagnons pour trouver votre prochain emploi! Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, intervient dans tous les secteurs d'activités et sur tout le territoire. Nous vous accompagnons durant toutes les phases du recrutement quelle que soit votre taille d'entreprise : TPE / PME / ETI. Que vous soyez en poste ou en recherche d'emploi, Le CabRH s'engage à vous accompagner sur vos processus de recrutement, quel que soit votre poste et secteur de recherche.