Responsable Développement Entreprises F/H

PRO BTP Groupe; Nancy; Sur place; EUR 40 000 - 70 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

13ème mois

Prime vacances

Flexibilité du travail

Voiture de fonction

25 jours de congés payés

Mutuelle familiale

Couverture prévoyance

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Responsable du Développement Commercial pour rejoindre son équipe à Nancy. Dans ce rôle, vous soutiendrez les commerciaux itinérants en assurant le développement et la fidélisation du portefeuille clients dans le secteur du BTP. Vous contribuerez à la stratégie commerciale, animerez le réseau de partenaires et réaliserez un reporting régulier. Si vous êtes un leader reconnu pour vos qualités relationnelles et votre capacité à développer les compétences des collaborateurs, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une entreprise qui valorise l'engagement et l'égalité des chances.

Qualifications

• Diplôme Bac+5 en Commerce ou Management des entreprises requis.
• Expérience similaire appréciée.

Responsabilités

• Décliner les objectifs de la stratégie commerciale avec l’équipe de managers.
• Animer une veille marché et concurrentielle pour optimiser les pratiques commerciales.

Connaissances

Leadership

Qualités relationnelles

Développement commercial

Adaptabilité

Formation

Bac+5 en Commerce

Bac+5 en Management des entreprises

Description du poste

Responsable Développement Entreprises F/H

Notre Direction régionale recherche un Responsable du Développement Commercial – Marché des Entreprises H/F en CDI.

Parlons de votre future équipe !

Le poste est à pourvoir au sein du département Développement Commercial de la Direction Régionale Grand Est basé à Nancy.

Vous rejoindrez une équipe de 2 managers dynamiques au sein du Développement Commercial - Marché Entreprises, pilotés par le Responsable Régional du Développement Commercial.

Vous venez en soutien de cette équipe pour accompagner les commerciaux itinérants dont la mission est d’assurer le développement et la fidélisation du portefeuille clients pour le secteur du BTP et des Branches de la Construction.

En collaboration avec les responsables, vous venez en soutien de ceux-ci sur l’accompagnement et le pilotage de l'activité de leurs collaborateurs, et vous contribuez au développement de leurs compétences professionnelles.

Concrètement, votre quotidien sera :

• Décliner avec l’équipe de managers les objectifs de la stratégie commerciale du Groupe en proposant et suivant des plans d’action;
• Contribuer au développement et à l’animation du réseau des prescripteurs, partenaires et acteurs politiques en lien avec les équipes;
• Animer une veille marché et concurrentielle auprès des équipes afin qu’elles remontent des informations sur les nouvelles attentes des prospects/clients, les produits et les pratiques de la concurrence et soient force de proposition pour optimiser nos pratiques commerciales ;
• Réaliser un reporting à votre Responsable.

Votre profil

Au sein de PRO BTP, ce sont avant tout des collaborateurs engagés qui ont fait de leur métier une véritable passion.

Vos atouts pour réussir :

• Vous êtes diplômé d’un Bac+5, idéalement en Commerce / Développement commercial et marketing / Management des entreprises ou domaine équivalent et/ou bénéficiez d’une première expérience similaire.
• Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et votre leadership.
• Vous êtes un véritable développeur de compétences et appréciez l’accompagnement au quotidien des collaborateurs.
• Vous faites preuve d'adaptabilité, d'agilité et de réactivité.

Vos avantages et votre rémunération :

• Rémunération annuelle comprenant un 13ème mois et une prime vacances au prorata du temps de présence.
• Flexibilité du travail : horaires variables, accord télétravail et dispositions pour les salariés aidants ou en situation de handicap.
• Voiture de fonction.
• 25 jours de congés payés (27 jours à partir d'1 an d'ancienneté), 17 RTT et compte épargne temps (CET).
• Mutuelle familiale et couverture prévoyance, prises en charge par PRO BTP à 60%.

Dès votre entrée dans notre Groupe, afin de faciliter votre intégration, vous découvrez notre environnement, nos domaines d’expertise, nos process et bénéficiez d’un parcours de formation personnalisé.

Tout au long de votre carrière, nous vous accompagnons pour vous aider à donner du sens et de nouvelles perspectives à votre parcours professionnel : développement de vos compétences, accès à notre bourse de l’emploi interne pour partir en mobilité fonctionnelle et/ou géographique, revue des talents annuelle, parcours de formation diplômants …

Le Groupe PRO BTP est engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Quels que soient votre âge, genre, origine, religion, orientation affective, identité de genre, handicap etc., nous traitons votre candidature sur la base de critères objectifs.