Responsable des Systèmes d’information (H/F) - Siège

Sauvegarde Yvelines; Versailles; Hybride; EUR 90 000 - 120 000; Plein temps

Résumé du poste

Sauvegarde Yvelines recherche un directeur des systèmes d’information pour piloter la stratégie SI et coordonner les projets métiers, tout en assurant le maintien en conditions opérationnelles, la sécurité et l’interopérabilité des outils.

Vous animerez le réseau des référents numériques, organiserez la communication interne, piloterez le budget SI et accompagnerez les établissements dans la mise en œuvre des évolutions et du changement.

Qualifications

• Formation supérieure en management des Systèmes d’Information.
• Expérience confirmée sur des postes similaires.
• Expérience managériale avérée dans un contexte en forte évolution.
• Pilotage stratégique SI, budgétaire et managérial.

Responsabilités

• Elaborer et mettre en œuvre le schéma directeur SI (infrastructure, outils métiers, sécurité, data).
• Assurer le pilotage financier du SI (suivi budgétaire et projections à 5 ans).
• Garantir l’interopérabilité et la cohérence entre les solutions métiers et l’infrastructure.
• Analyser les tableaux de bord SI et améliorer le service rendu.
• Animer le réseau des référents numériques et coordonner les projets en lien avec les établissements.

Connaissances

Pilotage stratégique SI

Gestion budgétaire SI

Animation d’équipe

Relation éditeurs/ Prestataires

Formation

Formation supérieure en management des Systèmes d’Information

Description du poste

MISSIONS

Piloter la transition numérique de l’association, assurer la gouvernance et le maintien en conditions opérationnelles des systèmes d’information, coordonner les projets métiers et accompagner les établissements dans l’usage performant, sécurisé et harmonisé des outils numériques.

Missions principales :

Stratégie des SI adaptée au secteur

• Elaborer et mettre en œuvre le schéma directeur SI (infrastructure, outils métiers, sécurité, data) en cohérence avec les besoins de l’association.

• Assurer le pilotage financier du SI (suivi budgétaire et projections à 5 ans).

• Garantir la cohérence d’ensemble entre les solutions métiers, l’infrastructure et les usages dont l’interopérabilité et la cohérence entre les logiciels métiers.

• Analyser les tableaux de bord SI : incidents, délais de traitement, taux d’adoption, disponibilité des systèmes afin d’améliorer le service rendu.

• Assurer une veille réglementaire et technologique : évolutions éditeurs, cybersécurité, RGPD, IA…

Pilotage des projets numériques

• (Co)Piloter les projets SI de déploiement de logiciels métiers en lien avec les directions (SIRH, comptabilité, qualité, DUI…).

• Piloter les évolutions, changements de version, ajout de fonctionnalités, mise en conformité réglementaire.

• Animer la relation avec les éditeurs et prestataires (support, maintenance, évolutions).

Infrastructure, réseaux et sécurité numérique

En lien fonctionnel avec les prestataires externes :

• Superviser le fonctionnement du parc informatique (ordinateur, réseau, serveurs, téléphonie…).

• Piloter le déploiement des évolutions techniques (Windows 11, réseau, WiFi, téléphonie).

• Accompagner le déploiement des projets d’infrastructure (solutions de stockage centralisé, hébergements…).

• Gérer la mise en œuvre des politiques d’accès, de gestion des droits, et des bonnes pratiques de cybersécurité afin de garantir la sécurité des systèmes d’information.

• Accompagner les établissements dans leurs projets (déménagements, rénovations, changements d’implantation) pour la partie informatique et réseau.

Management et coordination

• Animer le réseau des référents numériques des établissements (formation, partage des pratiques, procédures).

• Organiser et structurer la communication interne sur les évolutions SI.

• Poursuivre le développement de la culture numérique: risques cyber, respect des règlementations (outils collaboratifs, usages métiers, sécurité, RGPD, IA, règlement d’utilisation des NTIC…).

• Accompagner les utilisateurs lors des déploiements, former et soutenir l’appropriation des outils.

Formation supérieure en management des Systèmes d’Information. Expérience confirmée sur des postes similaires. Expérience managériale avérée dans un contexte en forte évolution. Pilotage stratégique SI, budgétaire et managérial. Architecture SI, réseaux, cybersécurité - Solutions métiers du secteur social et médico-social. Gestion de projet et accompagnement du changement. Capacité à fédérer, pédagogie, diplomatie, sens du service. CDI à temps plein. CCN 1966 - Salaire à définir selon CCN66