Responsable des services techniques (H/F)

MAIRIE; Saint-Quentin-sur-Isère; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une mairie locale en Auvergne-Rhône-Alpes recherche un Responsable des services techniques pour diriger et coordonner les activités d'un service de 3 personnes. Le candidat idéal aura au moins 3 ans d'expérience et des compétences en gestion de maintenance et d'infrastructures. Le poste est à pourvoir en CDD de 12 mois, 35 heures par semaine avec une rémunération selon expérience.

Qualifications

• 3 ans d'expérience dans un poste similaire.
• Compétences en coordination d'équipe et en gestion des infrastructures.

Responsabilités

• Diriger et coordonner les tâches des agents du service.
• Planifier les travaux de maintenance et d'entretien.
• Suivre et contrôler les travaux réalisés par les entreprises.
• Préparer et suivre l'exécution du budget des services techniques.

Connaissances

Animer, coordonner une équipe

Contrôler la qualité et la conformité des process

Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure

Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources

Repérer des dégradations ou incidents

Techniques associées au BTP

B - Véhicule léger

Formation

Agent de maîtrise

Description du poste

Offre n° 195LZGD
Responsable des services techniques (H/F)

Actualisé le 03 août 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler

En lien avec le Maire et l'adjoint en charge des travaux, et sous l'autorité de la secrétaire générale, vous serez chargé(e) de :- Diriger, coordonner et contrôler les tâches des trois agents du service- Planifier les travaux de maintenance et d'entretien (bâtiments, espaces verts, voirie, propreté, matériel)- Suivre et contrôler les travaux réalisés par les entreprises- Participer à la réalisation des travaux et de la maintenance- Préparer et suivre l'exécution du budget des services techniques en collaboration avec le service de comptabilité- Participer à l'élaboration des projets communaux en lien avec la commission travaux et l'élu référent

Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Rémunération selon expérience

Profil souhaité

Expérience

• 3 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Animer, coordonner une équipe Cette compétence est indispensable
• Contrôler la qualité et la conformité des process Cette compétence est indispensable
• Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure Cette compétence est indispensable
• Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources Cette compétence est indispensable
• Repérer des dégradations ou incidents Cette compétence est indispensable
• Techniques associées au BTP Cette compétence est indispensable
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre force de proposition
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

20 à 49 salariés

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