Responsable des ressources humaines (H / F)

ATALIAN; Marseille; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise multiservices à Marseille recherche un(e) Responsable Ressources Humaines pour conseiller sur le droit du travail et superviser la législation. Le candidat idéal a un Bac+5 en droit social et une expérience similaire. Ce poste nécessite une excellente communication et une forte connaissance des enjeux sociaux.

Qualifications

• Expérience significative sur un poste similaire en société multiservices.
• Solide connaissance de la législation du travail.
• Capacité à travailler dans un environnement complexe.

Responsabilités

• Conseiller les opérationnels sur les questions de droit du travail.
• Superviser la conformité légale du travail.
• Suivre les dossiers disciplinaires et les litiges.

Connaissances

Droit du travail

Communication

Gestion des partenaires sociaux

Formation

Bac+5 en droit social ou ressources humaines

Description du poste

Nous recherchons sur le Pôle Atalian Propreté un(e) Responsable Ressources Humaines (H / F) basé(e) à Aubervilliers (93).

Rattaché(e) au DRH Pôle Services et fonctionnellement au Directeur régional, vous travaillerez en contact permanent avec les Directeurs d’Agences.

Vous prendrez en charge les missions suivantes :

• Conseil aux opérationnels en matière de droit du travail,
• Supervision du respect de la législation du travail,
• Suivi des dossiers disciplinaires et des litiges prud’homaux,
• Interface avec les IRP et animation des réunions CSE,
• Optimisation des coûts du travail (CDD, heures supplémentaires, suivi de l’absentéisme…),
• Gestion des audits sociaux,
• Suivi de la politique de l’emploi (Alternance, Handicap, GPEC…),

Le profil recherché :

De formation supérieure juridique / droit social / RH (Bac+5), vous êtes doté (e) d’une expérience sur un poste similaire, en société multiservices dans un environnement complexe.

Une réelle connaissance de la gestion des partenaires sociaux ainsi que de la règlementation du travail est indispensable, ainsi qu’un sens stratégique au service des organisations et des Opérationnels en charge du développement.

Vous savez vous adapter aux interlocuteurs sur l’ensemble de votre secteur et êtes reconnu(e) pour votre sens de la communication et votre appétence pour le terrain.