Responsable des relations sociales f / h (CDI)

CGI; Paris; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

CGI, un leader mondial du conseil numérique, recherche un Juriste de droit social à Paris. Vous serez en charge de la gestion des relations sociales tant collectives qu'individuelles, offrant votre expertise juridique tout en collaborant avec divers services et pays. Avec des avantages onéreux comme des jours de télétravail et une large gamme de formations, ce poste vous offrira une opportunité de développement au sein d'un environnement inclusif et dynamique.

Prestations

Offre complète de formations

Jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine

27 jours de congés payés

Avantages sociaux

Qualifications

• Minimum 7 ans d'expérience en tant que Juriste de droit social.
• Préférence pour une expérience dans le monde des services.

Responsabilités

• Gérer les relations collectives et individuelles de travail.
• Assurer le respect de la législation sociale.
• Participer aux négociations collectives et rédiger des accords d'entreprise.

Connaissances

Aptitude à être force de proposition

Capacité d'adaptation

Relationnel

Travail en équipe

Compréhension des enjeux opérationnels

Formation

Formation supérieure en Droit social Bac+5

Description du poste

Poste : Vous rejoignez CGI, leader mondial du conseil et des services numériques à Paris et intégrez la Direction Juridique Europe de l'Ouest et du Sud. Rattaché à la Direction des Relations Sociales (8 personnes), vous contribuez à la définition, l'élaboration et à la mise en oeuvre de la politique sociale. Vous assurez la gestion opérationnelle des relations collectives et individuelles de travail dans le respect de la législation et des objectifs de CGI France.

Des interventions et interactions avec d'autres pays du Groupe CGI (notamment la Roumanie, le Maroc ou le Luxembourg) seront également envisageables.

Fonctions et responsabilités :

Droit Collectif :

• Apporter son expertise juridique sur le plan des Relations Sociales
• Structurer et animer une ou plusieurs Instances Représentatives du Personnel (CSE, CSSCT, Commissions)
• Prendre en charge tout projet spécifique nécessitant une implication d'une instance IRP (information / consultation) de votre périmètre
• Participer à certaines négociations collectives, être force de propositions et contribuer à la rédaction des accords d'entreprise
• Travailler en collaboration avec les centres d'excellence pour la bonne application et déclinaison dans les processus des aspects relatifs aux IRP et aux déploiements des accords

Droit Individuel :

• Assistance et support juridique et social auprès des HRBP et des centres d'expertise (Santé au travail ; Rémunération et avantages sociaux, Formation)
• Gestion des dossiers disciplinaires et contentieux
• Préparation et animation de sessions de formation à l'attention des HRBP et opérationnels
• Rédaction de notes internes
• Veille sociale, suivi des évolutions légales et réglementaires

Vous travaillez en collaboration avec les HRBP des unités d'affaires de votre périmètre et savez partager, convaincre et faire adhérer le management.

En nous rejoignant, vous bénéficiez notamment des avantages suivants :

• Offre complète de formations : techniques, métiers, développement personnel
• Qualité de vie au travail : jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine, 27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade, programme santé & bien-être
• Avantages sociaux : régime d'achats d'actions, participation, PEE, Compte Epargne Temps

Et bien d'autres encore !

Profil : De formation supérieure en Droit social Bac+5, vous justifiez d'une expérience de minimum de 7 ans en tant que Juriste de droit social (relations individuelles et collectives) acquise de préférence dans le monde des services.

Le poste requiert aussi :

• Aptitude à être force de proposition
• Capacité d'adaptation
• Relationnel et capacité à travailler en équipe
• Compréhension des enjeux opérationnels et curiosité à comprendre le Business

Poste basé à Paris la Défense ou dans toute autre agence de CGI en France.

CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Dans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.

Entreprise : Fondée en 1976, CGI est l'une des plus importantes entreprises de services-conseils en technologie de l'information (TI) et en management au monde. Nous sommes guidés par les faits et axés sur les résultats afin d'accélérer le rendement de vos investissements.

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