Responsable des publics de la Micro-Folie H/F

Villederueil; Rueil-Malmaison; On-site; EUR 30,000 - 40,000; Full time

Job summary

Une commune dynamique de la région parisienne recherche un Responsable des publics de la Micro-Folie. Vous serez chargé de concevoir et organiser des dispositifs d'action culturelle tout en coordonnant les actions de médiation culturelle. La maîtrise des méthodes pédagogiques et des principes d'organisation événementielle est essentielle. Ce poste demande également des capacités managériales et des qualités relationnelles pour encadrer l'équipe de médiation. Des horaires variables sous une structure innovante vous attendent.

Qualifications

• Expérience en médiation culturelle et animation de groupes.
• Compétences en organisation événementielle.
• Bonne maîtrise de la communication écrite.

Responsibilities

• Concevoir et organiser des dispositifs d'action culturelle.
• Coordonner les actions de médiation culturelle.
• Encadrer l'équipe de médiation.

Skills

Capacités managériales

Maîtrise des principes de la médiation culturelle

Connaissances des méthodes pédagogiques

Culture générale en histoire, art, archéologie

Maîtrise des logiciels de bureautique

Job description

# Responsable des publics de la Micro-Folie H/F## DescriptionSituée à huit kilomètres à l'ouest de Paris, dans le département des Hauts-de-Seine, **Rueil-Malmaison** est la commune la plus étendue du département avec ses 1470 hectares et compte 80000 habitants.Elle bénéficie d’une situation privilégiée avec ses 520 hectares d’espaces verts et sa proximité avec le quartier d’affaires de la défense.**Missions :***Conçoit, organise et met en œuvre les dispositifs de l'action culturelle en s'appuyant notamment sur les collections du musée numérique et les outils du fablab. Sensibilise les publics par la mise en œuvre d'ateliers et de parcours pédagogiques et la diffusion de documents d'informations. Coordonne les actions de médiation culturelle et encadre l'équipe de médiateurs. Suit la mise en place du Plan Education Artistique et Culturelle mis en place par la ville de Rueil-Malmaison.***Définition de projets de médiation culturelle et d’animation des publics :*** Recueillir et analyser les informations scientifiques et culturelles* Analyser les besoins et les caractéristiques des différents publics* Elaborer les projets d'activités pédagogiques et de médiation en fonction des différents publics* Définir des dispositifs d'accueil des publics**Animation d’activités culturelles et pédagogiques :*** Concevoir et organiser des manifestations culturelles* Chercher, sélectionner et synthétiser des informations scientifiques et culturelles* Développer et conduire des projets d'animation prenant en compte une progression pédagogique pour le musée numérique* Construire des circuits, des visites guidées, des ateliers pédagogiques de sensibilisation au patrimoine* Planifier l'ensemble des actions et évaluer les temps d'intervention* Construire un discours adapté à la spécificité du public ciblé et au nombre de personnes* Faire appel à des prestataires extérieurs* Créer des outils pédagogiques et des supports de communication (documents papier, audiovisuel, objets, etc.) adaptés aux publics**Encadrement de deux médiateurs culturels :*** Planifier les tâches des équipes et des agents et s'assurer de la qualités des services faits## ProfilLieux : Micro-Folie, Pavillon Galliéni, 2 rue GalliéniHoraires :* Les mardis, jeudis et vendredis : 8h30-12h et 13h-17h ou de 13h à 20h* Les mercredis et samedis 9h30-12h et 13h-18h ou 14h-20h (en alternance avec les autres médiateurs)Fermeture de la structure Micro-Folie sur certaines périodes des vacances scolaires.**Compétences :*** Capacités managériales* Maîtrise des principes de la médiation culturelles, des principes d'organisation événementielle et des techniques et outils d'information et communication* Connaissances des méthodes pédagogiques et des techniques d'animation de groupes* Culture générale en histoire, histoire de l'art, archéologie, histoire des sciences et des civilisations, urbanismes, architectures, ethnographie indispensable* Notions d'organisation et de gestion du temps* Maîtrise des logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint)* Qualités rédactionnelles* Connaissance de l'environnement des collectivités locales**Qualités :*** Sens du service public* Sens du travail en équipe* Sens de l'organisation* Qualités relationnelles* Esprit d'initiative* Créativité* Dynamisme* DisponibilitéTous les postes de la Ville de Rueil Malmaison sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap