Responsable des gardiens d’équipements sportifs (h / f)

VILLE DE SARTROUVILLE; Sartrouville; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une ville dynamique et attractive recherche un gestionnaire pour superviser les équipements sportifs. Ce poste implique l'encadrement d'une équipe de gardiens, la gestion des installations sportives et la coordination avec divers acteurs. Le candidat idéal doit posséder une bonne connaissance des réglementations en matière d'équipements sportifs et faire preuve d'excellentes compétences relationnelles. Ce rôle offre l'opportunité de contribuer à la qualité des services sportifs de la ville tout en travaillant dans un environnement collaboratif. Si vous êtes passionné par le sport et la gestion, cette position est faite pour vous.

Qualifications

• Connaissance des règles de contrôle des équipements sportifs.
• Excellentes aptitudes relationnelles et rédactionnelles.

Responsabilités

• Gestion des gardiens des équipements sportifs et planification des installations.
• Suivi administratif et financier du service des sports.

Connaissances

Connaissance de la réglementation ERP

Aptitudes relationnelles

Rigueur organisationnelle

Capacité à travailler en autonomie

Formation

Diplôme en gestion ou domaine similaire

Description du poste

Deuxième ville des Yvelines avec 53 habitants, Sartrouville fait partie de la communauté d'agglomération Saint Germain Boucles de Seine qui regroupe également 18 autres communes des Yvelines et du Val d'Oise. Constituée d'un vaste ensemble pavillonnaire et d'immeubles aux statuts variés, Sartrouville qui est reliée à Paris d'un côté et à Poissy ou Cergy de l'autre, possède deux attraits majeurs : la qualité des services rendus à la population et une parfaite connexion au réseau de transports d'Île-de-France (RER A, Transilien, nombreuses lignes de bus). Sartrouville, une ville attractive et reconnue pour la qualité de son cadre de vie.

Description de la mission :

Sous la responsabilité du Directeur de laction culturelle, sportive et associative et du responsable adjoint des sports, vous aurez pour mission principale la gestion des gardiens des équipements sportifs, la planification et le suivi des équipements sportifs communaux et intercommunaux.

1. Encadrement des gardiens des équipements sportifs (20 agents);
2. Gestion des équipements sportifs de la Ville, (8 gymnases, 4 stades dont 2 avec une piste d'athlétisme, une salle de boxe, une maison des arts martiaux, 8 plateaux scolaires) : mise en place des plannings d'installations sportives, suivi de l'entretien, contrôle et évaluation des activités de chaque équipement;
3. Gestion administrative et financière du service des sports : réalisation de bons de commande, rédaction de courriers aux associations et autres partenaires;
4. Gestion et suivi des formations et des congés des agents;
5. Suivi des résultats sportifs avec le milieu associatif;
6. Gestion et suivi des approvisionnements et des stocks;
7. Participation aux diverses manifestations de la ville;
8. Travail en relation avec les services techniques municipaux.

Description du profil :

Vous avez une bonne connaissance de la réglementation en matière d'établissement recevant du public (ERP) ainsi que des règles de contrôle des équipements sportifs. Vous maîtrisez le contexte institutionnel, réglementaire, juridique, financier et administratif lié au domaine. Interlocuteur privilégié des différents acteurs (internes et externes), vous possédez d'excellentes aptitudes relationnelles et rédactionnelles. Votre rigueur organisationnelle (suivi technique, administratif, et financier) ainsi que votre capacité à travailler à la fois en toute autonomie et en équipe avec le souci de rendre compte seront des atouts indispensables pour ce poste.

La connaissance de la législation en matière de fédérations sportives serait un plus pour ce poste.

Recrutement par voie statutaire ou contractuelle.

Poste nécessitant ponctuellement un travail les week-ends et en soirée.

Permis B exigé.

Sauf mention de contrat à durée déterminée (CDD), cet emploi est ouvert en priorité aux agents titulaires de la fonction publique par voie de mutation, de détachement ou inscrits sur liste d'aptitude ainsi qu'aux agents contractuels (décret n°88- du 15 février pris pour l'application de l'article de la loi du 26 janvier modifiée portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale et relatif aux agents contractuels de la fonction publique territoriale).