Responsable des finances

AZAY le RIDEAU; France; Hybride; EUR 26 000 - 37 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail

RTT

CNAS

Participation employeur à la prévoyane

Abonnement salle de sport 50%

Résumé du poste

Ville d’Azay-le-Rideau recherche un(e) responsable finances et budget pour accompagner la collectivité dans la gestion et l’exécution budgétaires. Sous l’autorité du Directeur Général des Services, vous contribuerez à la définition des orientations financières et à la mise en œuvre du budget, du CCAS et du PPI, en lien avec les services.

Vous réaliserez l’analyse financière, le contrôle de gestion et le suivi des subventions, des emprunts et des marchés publics.

Qualifications

• Connaissance de la comptabilité publique et du cadre M57
• Expérience en finances publiques et gestion budgétaire
• Capacité à travailler en transversalité
• Maîtrise des outils bureautiques (Berger-Levrault, Pack Office)

Responsabilités

• Participer à la définition des orientations financières et budgétaires.
• Préparer le budget général et les décisions modificatives.
• Suivre l’exécution budgétaire et le programme pluriannuel d’investissement.
• Rédiger les délibérations et les documents du service.
• Assurer le suivi des marchés et des assurances.

Connaissances

Rigueur

Organisation

Travail transversal

Communication

Formation

Bac +3 finances et comptabilité publique

Outils

Berger-Levrault

Excel

Pack Office

Description du poste

Située au cœur de laTouraine et première commune classée Station de Tourisme d’Indre-et-Loire,Azay-le-Rideau est une ville de 3500 habitants qui se distingue par soncadre de vie agréable, son dynamisme local et ses projets ambitieux au servicedes habitants.

Le Service Finances joueun rôle central dans la gestion stratégique de la Ville d’Azay-le-Rideau, enparticipant à la définition et la mise en œuvre de la stratégie budgétaire etfinancière de la collectivité.

Sous l’autorité duDirecteur Général des Services, vous serez chargé(e) d’accompagner lacollectivité dans la gestion, l’analyse et l’exécution budgétaire afin desoutenir efficacement les projets municipaux et le fonctionnement des services.Vous bénéficierez de l’appui d’un agent administratif polyvalent en fonctiondes besoins.

Prospective financière

• Participerà la définition des orientations financières et stratégiques et à leur mise enœuvre (diagnostic financier, D.O.B., R.O.B., etc.)
• Préparerle budget général de la collectivité, le budget du CCAS, les décisionsmodificatives ainsi que toutes les pièces s’y rapportant
• Mettreen place et suivre le Programme Pluriannuel d’Investissement (P.P.I.)
• Assurerle suivi de l’exécution budgétaire en collaboration avec les services
• Préparerle compte financier unique
• Réaliserdes études budgétaires, comptables et financières, ainsi que des tableaux debord mensuels de pilotage du budget et de la trésorerie
• Déposeret suivre les demandes de subvention en lien avec les chefs de projet concernés
• Assurerle contrôle de gestion

Exécution comptable

• Saisirles dépenses et les recettes de fonctionnement et d'investissement, vérifier les piècesjustificatives, des paiements et encaissements
• Saisir et suivre les engagements
• Assurerle suivi des emprunts et de la dette, lignes de trésorerie et garanties
• Suivreles échéances de paiement et gérer les relances
• Classer,numériser et archiver les documents comptables
• Assurerle suivi de la facturation de l’école de musique et de la cantine scolaire
• Assurerl’enregistrement comptable des marchés publics
• Rédigerles délibérations, les décisions du Maire et les documents nécessaires duservice
• Piloteret contrôler les régies
• Assurerune veille législative et règlementaire
• Suivreles dossiers d’assurance, les contrats (renouvellement, définition desbesoins, aspects contractuels) et les déclarations de sinistres
• Rédigeret suivre les marchés en lien avec les services.
• Assurerla gestion de diverses tâches administratives liées aux affaires scolaires
• Assurerle suivi des dossiers confiés par le DGS

** Profil et Compétences requises **

De formation supérieur (Bac + 3 minimum) en finances etcomptabilité publique vous disposez de connaissances importantes dans cedomaine et/ou avez une expérience significative sur un poste similaire.

Vous maîtrisez les règles de la comptabilité publique, desinstructions comptables et budgétaires (M57), de l’achat public et en matièred’assurances.

Disponible, rigoureux(se), réactif(ve) et autonome, vousfaites preuve d’un sens de l’organisation, du respect des priorités et avez legoût du travail en transversalité.

Vous appréhendez les outils bureautiques (Berger-Levraultet Pack office avec une attente particulière sur la pratique des tableauxcroisés dynamiques).

Vous disposez de qualités relationnelles et de pédagogiepour travailler avec les différents services de la collectivité.

** Rémunération **

Statutaire avec régime indemnitaire, CIAversé en juin et décembre en fonction des résultats, CNAS, participationemployeur à la prévoyance, et prise en charge à hauteur de 50 % d’un abonnementà salle de sport/association sportive située sur la commune.

** Environnement duposte **

Cyclede travail de 35h ou 39h avec RTT + télétravail

Poste à pourvoir dès que possible

Renseignements complémentaires:

Directrice des RessourcesHumaines: