RESPONSABLE DEPOT RESSOURCERIE MEYTHET - ANNECY (H/F)

ENTRAIDE INTERNAT SCOUTS REGION CLUSES; Annecy; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association à but non lucratif recherche un(e) responsable de dépôt pour organiser la réception et la valorisation des dons. Le candidat idéal aura d'excellentes compétences en communication, une expérience appréciée dans un rôle similaire et le permis B. Le poste est en CDI, à raison de 35 heures par semaine, avec un salaire brut de 2000 € par mois.

Qualifications

• Expérience dans un rôle similaire appréciée.
• Débutant accepté.

Responsabilités

• Organiser l'activité de collecte et valoriser le matériel reçu.
• Gérer la partie administrative: mails, téléphone, planning ramasse.
• Assurer la sécurité des personnes accompagnantes.

Connaissances

Excellentes compétences en communication et relationnel

Capacité à être accueillant et courtois

Sens de l'organisation et autonomie

Animation et coordination d'équipe

Contrôler QHSSE

Formation

Permis B obligatoire

Permis C, D et CACES seraient un plus

Description du poste

Placé sous l'autorité de la direction, (ou président et ou membre du conseil d'administration), le responsable de dépôt (H/F) organise la réception des dons, les ramasses, gère les flux, veille à la valorisation des objets réceptionnés.

Poste à pourvoir début septembre 2025

Vos missions :

1. Organiser l'activité de collecte (tri)
2. Valoriser le matériel reçu (test, nettoyage)
3. Veiller au respect des consignes liées aux écosystèmes
4. Veiller au respect des consignes de sécurité auprès des salariés et/ou bénévoles (port EPI)
5. Encadrer et accompagner l'équipe de bénévoles tout en participant à l'activité
6. Gérer le magasin, mise en vente des objets, avec mise en valeur
7. Renseigner les clients/usagers
8. Responsable du dépôt : signaler incidents, dysfonctionnements ou réparations nécessaires pour garantir la sécurité
9. Veiller à ce que le matériel soit chargé, transporté, déchargé dans de bonnes conditions
10. Assurer la sécurité des personnes accompagnantes

Mission administrative :

• Gérer la partie administrative : mails, téléphone, planning ramasse, bénévoles
• Informer sur le site (ouverture, fermeture exceptionnelle), nouveaux produits, etc.

Participation à la vie institutionnelle :

• Connaître les projets en cours
• Repérer sa place de professionnel dans l'organisation
• Connaître et appliquer le règlement intérieur
• S'inscrire dans une démarche de prévention des risques
• Participer aux réunions, formations, événements

Profil recherché :

• Excellentes compétences en communication et relationnel
• Capacité à être accueillant et courtois
• Expérience dans un rôle similaire appréciée
• Sens de l'organisation et autonomie
• Permis B obligatoire, Permis C, D et CACES seraient un plus

Conditions :

• Type de contrat : CDI
• Durée du travail : 35H/semaine, travail en journée
• Salaire brut : 2000 € mensuel sur 12 mois
• Déplacements ponctuels, zone départementale

Profil souhaité :

• Débutant accepté

Compétences :

• Améliorer la qualité de service
• Animation et coordination d'équipe
• Contrôler QHSSE
• Procédés de transformation des déchets
• Vérifier le fonctionnement des équipements
• Permis B indispensable

Savoir-être professionnels :

• Force de proposition
• Autonomie
• Sens des responsabilités

Informations complémentaires :

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur : Organisations par adhésion volontaire

Employeur :

20 à 49 salariés

Depuis 60 ans, l'association collecte et valorise les dons pour des ventes solidaires. Précurseur en ressourcerie, elle se professionnalise pour réduire les déchets par le réemploi d'objets du quotidien.