Responsable de Sites Saintes Royan Jonzac Angouleme H / F

ManpowerGroup Talent Solutions; Nouvelle-Aquitaine; Sur place; EUR 37 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une équipe dynamique en tant que Responsable de Site dans une entreprise innovante. Vous serez au cœur de la gestion opérationnelle, pilotant une équipe vers l'excellence et développant des talents. Votre rôle inclura l'optimisation des performances à travers le suivi des KPIs et la mise en œuvre d'initiatives d'amélioration continue. Avec un package attractif et des opportunités de développement personnel, cette position est idéale pour ceux qui souhaitent faire une différence dans le secteur de l'insertion professionnelle. Engagez-vous dans une mission qui valorise l'employabilité durable et épanouissante.

Prestations

Véhicule de service

Tickets restaurant

Plan d'épargne retraite

Transport pris en charge à 75%

3 jours de mécénat par an

Formation continue personnalisée

Accords de télétravail

Qualifications

• Expérience significative dans le secteur de l'insertion professionnelle.
• Maîtrise du pilotage de KPIs et d'Excel.

Responsabilités

• Piloter votre équipe vers la performance et développer les talents.
• Assurer le suivi opérationnel et optimiser les KPIs.
• Tisser des liens avec les partenaires locaux et contribuer à l'image de l'entreprise.

Connaissances

Leadership

Gestion des KPIs

Analyse de données

Communication

Créativité

Formation

Expérience dans le secteur de l'insertion professionnelle

Outils

Excel

Description du poste

Responsable de Site CDI - 37K€ brut annuel

Secteur : Prenez les rênes de nos agences de SAINTES, ROYAN, ANGOULEME, JONZAC !! Votre leadership sera la clé d'une réussite collective.

Vos missions au quotidien

Management

1. Piloter votre équipe vers la performance
2. Développer les talents de vos collaborateurs afin d'atteindre les objectifs fixés
3. Établir les plans d'action mensuels de chaque conseiller
4. Animer des réunions dynamiques et inspirantes favorisant la communication
5. Participer au recrutement, à l'intégration et à la montée en compétence des conseillers de l'agence

Le pilotage de l'activité opérationnelle

1. Assurer le suivi opérationnel de l'activité
2. Organiser le planning de travail hebdomadaire et mensuel des collaborateurs
3. Suivre et optimiser les KPIs
4. Établir le reporting
5. Garantir la qualité de service en vous inscrivant dans une démarche d'amélioration continue

La gestion des sites

1. Veiller aux conditions de travail en étant en lien avec les fonctions support (Services Généraux, IT, Prestataires)

La représentation de l'entreprise

1. Tisser des liens forts avec les partenaires locaux, les commanditaires et d'autres acteurs de l'emploi
2. Contribuer au développement de la notoriété et de l'image de l'entreprise

Pourquoi nous rejoindre ?

• Package Premium
• Rémunération attractive : 37 K€ brut annuel
• Véhicule de service (permis B exigé et mobilité requise)
• Tickets restaurant (60% employeur)
• 3 jours de mécénat / an
• Plan d'épargne retraite
• Transport : 75% pris en charge
• Formation continue personnalisée
• Accords de télétravail

Les étapes pour faire partie de notre équipe

1. Premier contact stratégique (10 min)
2. Rencontre opérationnelle (1h en présentiel)

Prêt(e) à faire la différence ? Rejoignez une équipe qui croit en une employabilité durable et épanouissante. Votre expertise et votre engagement seront les clés de la réussite collective !

Votre talent se reconnaît dans

• Votre expérience significative dans le secteur de l'insertion professionnelle
• Votre maîtrise du pilotage de KPIs
• Votre expertise sur Excel et les TCD
• Vos qualités : Rigueur et orientation résultats, Capacité à définir une orientation stratégique, Créativité, Analyse, exploitation et structuration des données