Responsable de site scolaire (H/F)

MAIRIE DE PESSAC; Pessac; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une mairie locale recherche un Responsable de site scolaire pour manager une équipe et assurer les missions opérationnelles dans les écoles. Le poste exige de la réactivité, une expérience dans la restauration collective, ainsi qu'une connaissance des normes HACCP. Contrat CDD de 6 mois, horaires en journée, avec un salaire brut mensuel de 2300 euros sur 12 mois.

Qualifications

• Minimum 1 an d'expérience dans un poste similaire.
• Expérience souhaitée dans la restauration collective ou l'entretien des locaux.

Responsabilités

• Manager les équipes techniques.
• Assurer les missions opérationnelles avec les agents.
• Animer l'équipe et planifier le travail.
• Vérifier la conformité des protocoles.

Connaissances

Manager(e) expérimenté(e)

Compétences en gestion des conflits

Connaissance des normes HACCP

Motiver et former l'équipe

Organiser le travail collectif

Description du poste

Offre n° 195BQJT

Responsable de site scolaire (H/F)

Mis à jour le 05 août 2025

La Ville de Pessac, dans le cadre de sa politique Enfance, organise l'accueil de 4700 enfants dans ses 29 écoles, accueils périscolaires, et 12 accueils de loisirs le mercredi. Tous les personnels de ces structures relèvent de la direction de l'Enfance et du service de la continuité des Temps de l'Enfant.

MISSIONS :

Sous la responsabilité du Responsable Educatif et Technique des Temps de l'Enfant (RETTE), vous êtes chargé(e), au sein d'une école, de :

• Manager les équipes techniques (20% du temps)
• Assurer les missions opérationnelles (80% du temps) avec les agents d'entretiens et/ou d'ATSEM

Vous animez une équipe, planifiez et organisez le travail selon les présences/absences. Vous prévoyez et suivez les moyens matériels nécessaires au bon fonctionnement du site. Vous représentez la commune lors de réunions institutionnelles (PAI, équipes éducatives, conseil d'école).

Vous vérifiez et contrôlez la conformité des protocoles (PMS, HACCP, Hygiène et Sécurité). Vous assurez l'entretien régulier des locaux et la préparation et le service des repas, en respectant les procédures en vigueur. Vous contribuez également à un rôle éducatif auprès des enfants en collaboration avec la communauté éducative.

PROFIL :

Manager(e) expérimenté(e), capable de créer une dynamique d'équipe, à l'écoute, mobilisateur(trice), avec des compétences en gestion des conflits. Une expérience dans la restauration collective ou l'entretien des locaux, idéalement dans le domaine de l'enfance, est souhaitée. La connaissance des normes HACCP est indispensable.

Votre réactivité, votre capacité d'anticipation, votre esprit d'innovation, ainsi que votre sens du travail en équipe et votre implication, seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste.

HORAIRES :

• Poste en élémentaire : 6h15 - 15h45 ou 8h45 - 18h15
• Poste en maternelle : 7h15 - 16h45 ou 7h45 - 17h15

Les congés sont à poser durant les vacances scolaires. Travail également pendant une partie des vacances scolaires.

CONTRAT :

• CDD de 6 mois
• 35 heures par semaine, travail en journée

SALAIRE :

• Salaire brut mensuel : 2300 euros sur 12 mois

EXPÉRIENCE :

• Minimum 1 an d'expérience indispensable

COMPÉTENCES :

• Motiver et former l'équipe
• Connaissance des normes de sécurité
• Organiser le travail collectif en suivant directives et politiques
• Planifier et gérer les priorités

Savoir-être :

• À l'écoute, empathie
• Sens des responsabilités
• Organisation selon priorités et objectifs

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur : Administration publique