Responsable de service projets métiers, transformation numérique (H/F)

CA DU BASSIN DE BOURG-EN-BRESSE; Bourg-en-Bresse; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un Responsable de service projets métiers en transformation numérique pour piloter un service dédié. Le candidat idéal doit avoir une formation supérieure en informatique et une expertise de 24 mois. Les missions incluent la gestion de projets numériques et l'accompagnement à la transformation digitale. Le poste est basé à Bourg-en-Bresse et est ouvert à compter de septembre 2025.

Prestations

Rémunération statutaire

Avantages sociaux (CNAS)

Titres Restaurant

Prévoyance

Participation employeur complémentaire santé

Qualifications

• 24 mois d'expérience indispensable.
• Capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction.
• Rigueur, méthode et sens des priorités.

Responsabilités

• Piloter et coordonner l'ensemble du service.
• Développer et suivre le budget et les actions administratives.
• Accompagner la transformation numérique des services.

Connaissances

Analyse des données techniques

Gestion de projet

Conception de solutions techniques

Communication avec le commanditaire

Formation

Formation supérieure en informatique

Description du poste

Offre n° 195PJZH
Responsable de service projets métiers, transformation numérique (H/F)

Responsable de service Projets Métiers et Transformation Numérique h/f(2 postes à pourvoir)Cadre d'emplois des ingénieurs territoriaux ou des attachés territoriaux (catégorie A)Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle (CDD de 3 ans)La Direction des Systèmes d'Information (DSI) œuvre de manière mutualisée pour 17 collectivités. Elle accompagne ces dernières dans leurs démarches de modernisation et de transformation numérique, en réponse aux attentes des élus, aux besoins des utilisateurs, et aux évolutions réglementaires. Elle assure également la gestion des équipements informatiques des agents, la sécurisation des données et la continuité de fonctionnement du système d'information.Afin de soutenir la mise en œuvre du schéma directeur des systèmes d'information, la DSI se structure autour de deux nouveaux services :- Service en charge des services aux citoyens, à la culture et au sport- Service en charge de l'administration générale et des services techniquesPlacé(e) sous la responsabilité hiérarchique du directeur de la DSI, vous avez la charge du service « Projet métiers citoyens, culture et sport » ou du service « Projets administration générale et services techniques mais également, vous assurez le pilotage et la coordination de projets numériques métiers.Ainsi, vos missions principales sont les suivantes :- Pilotage et coordination globale d'un service :- Encadrer les agents et leurs activités- Assurer l'élaboration et le suivi du budget ainsi que des actes administratifs.- Préparer des arbitrages, décisions et délibérations liés à son domaine- Impulser et suivre les grands projets structurants- Organiser et animer les instances de travail- Piloter et Assurer la coordination de projets métiers :- Piloter le portefeuille des projets du service- Organiser la planification et la répartition des ressources du service- Garantir la qualité de service et le respect des engagements- Contribuer à la stratégie et à la cohérence du SI- Piloter les projets métiers- Accompagner la transformation numérique :- Analyser les besoins fonctionnels des directions métiers- Conseiller et formaliser les besoins dans une logique de valeur ajoutée- Maintenir le SI en conditions opérationnelles :- Garantir le bon fonctionnement des applications du service- Gérer les incidents et demandes fonctionnelles (support de niveau 2)- Assurer le suivi contractuel, budgétaire et documentaire- ..Profil du candidat :- Formation supérieure en informatique (technologies web et architectures trois tiers, bases de données et systèmes réseaux et sécurité)- Piloter un projet : identifier les besoins, étudier la faisabilité, mobiliser les acteurs et les ressources nécessaires, planifier, communiquer, animer des groupes projets et des comités de pilotage, suivre les réalisations et évaluer le projet- Arbitrer et opérer des choix entre plusieurs options techniques, scientifiques à partir d'études et de diagnostics- Capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction,- Rigueur, méthode et sens des priorités,- Sens de l'écoute, pédagogie et capacité à vulgariser,- Aisance relationnelle et goût pour le travail en transversalité,- Esprit d'initiative et force de proposition,- Aptitude au travail en équipe,- Permis B.Poste évolutif selon les besoins du service et les projets en coursPostes à pourvoir à compter de début septembre 2025Temps complet : 37 heures du lundi au vendredi - Possibilité d'heures supplémentaires et d'astreintes - Interventions ponctuelles le week-end ou en soirée - postes éligibles au télétravailLieu de travail : Bourg-en-Bresse (01000)Rémunération statutaire+ Avantages sociaux (CNAS)*+ Régime indemnitaire+ Titres Restaurant*+ Prévoyance+ Participation employeur complémentaire santé(*sous réserve des conditions en vigueur au sein de la collectivité)

Type de contrat CDD - 36 Mois
Contrat travail Durée du travail 37H/semaineTravail en journée
Salaire

• Rémunération statutaire

Profil souhaité

Expérience

• 24 Mois Cette expérience est indispensable

Compétences

• Analyser des données techniques pour optimiser les processus
• Concevoir et gérer un projet
• Elaborer des solutions techniques et fonctionnelles
• Présenter les évolutions du système d'information au commanditaire
• Recenser les besoins du commanditaire

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre force de proposition
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

500 à 999 salariés

Née le 1er janvier 2017 de la fusion de sept intercommunalités et de deux syndicats mixtes, Grand Bourg Agglomération se compose de 75 communes et de 135 000 habitants.Retrouvez toutes nos offres : https://www.grandbourg.fr/101-postes-a-pourvoir.htm

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