Responsable de secteur - Aide à Domicile (H/F)

TN France; Nanterre; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise en pleine croissance recherche un Responsable de Secteur pour aider les personnes âgées et en situation de handicap. Ce rôle clé implique d'évaluer les besoins des bénéficiaires, de coordonner des équipes d'intervenants et d'assurer la satisfaction des usagers. Avec une rémunération compétitive et des opportunités de formation, cette position offre un environnement dynamique et enrichissant. Si vous êtes passionné par l'aide à domicile et souhaitez faire une différence, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Parcours d'intégration structuré

Formation en management incluse

Astreintes rémunérées

Qualifications

• Sensibilité terrain et goût du travail en équipe.
• Expérience en coordination de plannings et management appréciée.

Responsabilités

• Rencontrer les bénéficiaires pour évaluer leurs besoins.
• Gérer les plannings d'intervention et coordonner les équipes.
• S'assurer de la bonne réalisation des prestations administratives.

Connaissances

Gestion de planning

Recrutement

Management d'équipe

Évaluation des besoins

Résistance au stress

Formation

Expérience en coordination

Formation en management

Description du poste

Responsable de secteur - Aide à Domicile (H/F), Nanterre

Description du poste

Responsable de Secteur sur le 92 H/F – CDI

En Bref : Responsable de Secteur – CDI – Aide à domicile – 2200/2500€ brut/mois + variable - Hauts-de-Seine

Nous recherchons, pour un acteur majeur du maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, un(e) Responsable de Secteur H/F. Cette entreprise, en pleine croissance, compte aujourd’hui plusieurs milliers de salariés et est implantée dans de nombreuses agences à travers le territoire.

Vos principales missions :

Relations bénéficiaires :
- Rencontrer les personnes fragiles en demande d’aide, évaluer leurs besoins et mettre en place les interventions adaptées.
- Monter et suivre les dossiers d’aide.
- Réévaluer les prestations pour assurer la satisfaction des usagers et des intervenants.

Description du poste

Responsable de Secteur sur le 92 H/F – CDI

En Bref : Responsable de Secteur – CDI – Aide à domicile – 2200/2500€ brut/mois + variable - Hauts-de-Seine

Nous recherchons, pour un acteur majeur du maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, un(e) Responsable de Secteur H/F. Cette entreprise, en pleine croissance, compte aujourd’hui plusieurs milliers de salariés et est implantée dans de nombreuses agences à travers le territoire.

Vos principales missions :

Relations bénéficiaires :
- Rencontrer les personnes fragiles en demande d’aide, évaluer leurs besoins et mettre en place les interventions adaptées.
- Monter et suivre les dossiers d’aide.
- Réévaluer les prestations pour assurer la satisfaction des usagers et des intervenants.

Recrutement et RH : - Participer au recrutement des équipes d’auxiliaires de vie et d’aides ménagères. - Encadrer et assurer la fidélisation des équipes terrain. Coordination des équipes : - Gérer et adapter les plannings d’intervention en fonction des besoins des bénéficiaires. - Veiller au bien-être et à la motivation des équipes terrain. - Animer les groupes de parole pour favoriser l’échange et l’amélioration continue.
Administratif : - S’assurer de la bonne réalisation des prestations via l’outil informatique, pour garantir une gestion fluide de la paie et de la facturation.

Profil recherché

Votre profil : - Vous avez une forte sensibilité terrain et aimez travailler en équipe. - Une première expérience en coordination de plannings, recrutement et/ou management est un atout. - Vous faites preuve de résistance au stress et d’une bonne capacité d’adaptation.
Ce poste implique des astreintes rémunérées.

Les conditions proposées : - Rémunération : 2200-2500€ brut/mois (selon expérience) + variable. - Parcours d’intégration structuré. - Formation en management incluse.
Le processus de recrutement : - 1 à 2 entretiens à prévoir. - Processus rapide et efficace, sans entretiens inutiles.
Prêt(e) à relever ce challenge ?