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Une entreprise leader de la télésurveillance en France recherche un responsable technique pour gérer une équipe de techniciens et un réseau de partenaires. Vous serez en charge de superviser les installations et garantir la qualité des prestations. Le poste nécessite une expérience significative en management à distance et des compétences dans les nouvelles technologies. Joignez-vous à une équipe dynamique et bénéficiez d'une rémunération fixe, intéressement, et d'autres avantages.
Société EURO PROTECTION SURVEILLANCE
Nature du contrat : CDI
Référence : A068928
Localisation du poste : GRAND EST, BOURGOGNE-FRANCHE-COMTÉ
Date de publication : 21/10/2024
Niveau de formation : BAC + 3 validé
Niveau d'expérience : Confirmé
Métier : Management
Avec plus de 660 000 abonnés qui nous confient la protection de leurs biens 24h/24, Euro Protection Surveillance, filiale du Groupe Crédit Mutuel, est leader de la télésurveillance en France avec ses marques HOMIRIS et Protection 24.
Notre savoir-faire technique innovant, qui nous permet de gérer 7 millions d’objets connectés, et notre sens du service sont reconnus par notre clientèle de particuliers et de professionnels avec un taux de satisfaction de 97%.
Respect, Esprit d’équipe, Professionnalisme, Qualité de service et Performances sont nos valeurs, portées par chaque collaborateur d'EPS et expliquent le succès de nos offres depuis près de 40 ans.
N’hésitez plus, rejoignez nos équipes et participez à notre succès !
Au sein du Service Technique Terrain, vous managez une équipe d’environ 20 techniciens salariés et animez un réseau d’environ 30 entreprises partenaires, en charge des installations et des opérations de maintenance des systèmes d’alarme télésurveillés auprès de particuliers et de professionnels. Vous couvrez une région répartie entre l’Alsace, la Lorraine, la Bourgogne et la Franche Comté.
Sur cette région, secondé(e) par un responsable de secteur, vos missions sont les suivantes :
Ce poste, partagé entre itinérance et home office, requiert une rigueur administrative.
Reconnu(e) pour vos capacités à fédérer une équipe grâce à votre aisance relationnelle, votre capacité d’analyse et d’organisation sont autant d’atouts qui vous permettront de mener à bien cette mission. Fortement présent(e) sur le terrain, vous insufflez une vraie dynamique à votre région.
De formation minimum BAC + 3 dans un domaine technique, vous avez des connaissances dans le domaine des nouvelles technologies. Vous justifiez impérativement d’une expérience significative dans le management à distance d’équipes techniques en B to C et dans la gestion d’un réseau de partenaires. La maîtrise des outils bureautiques est nécessaire.