Responsable de Recepción

TN France; Paris; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Un innovador grupo en la industria hotelera busca un Responsable de Recepción para unirse a su equipo en un ambiente dinámico y multicultural. En esta posición, serás responsable de dirigir un equipo, garantizar la satisfacción del cliente y asegurar que se cumplan los estándares de calidad y seguridad. Además, tendrás la oportunidad de trabajar en un entorno que promueve el crecimiento profesional y el desarrollo de habilidades. Si tienes pasión por el servicio al cliente y la hotelería, esta es tu oportunidad de brillar en un entorno estimulante y enriquecedor.

Prestations

Alojamiento proporcionado

Alimentos proporcionados

Prestaciones de ley

Oportunidades de formación

Qualifications

• Licenciatura en Turismo, Hotelería o afines.
• Dos años de experiencia en recepción.

Responsabilités

• Dirigir un equipo de 6 a 15 personas.
• Responsabilizarse por los resultados económicos y cualitativos del área de Recepción.
• Crear y mantener buenas relaciones con proveedores y socios locales.

Connaissances

Profesionalismo

Diplomacia

Servicialidad

Organización

Habilidades sociales

Formation

Licenciatura en Turismo

Licenciatura en Hotelería

Description du poste

Descripción del puesto: Responsable de Recepción

Ubicación del trabajo: Club Med Group

Disponibilidad geográfica mínima: 6 a 12 meses

Requisitos mínimos:

• Licenciatura en Turismo, Hotelería o afines
• Dos años de experiencia en recepción

Habilidades y cualidades:

• Profesionalismo
• Diplomacia
• Servicialidad
• Organización
• Habilidades sociales

Idiomas: Bilingüe en Español e Inglés (Francés es un plus)

Tipo de contrato: Temporal

Paquete de beneficios: Salario base con prestaciones de ley, alojamiento y alimentos proporcionados por Club Med, entre otras prestaciones del Grupo Club Mediterranée.

Funciones principales:

1. Dirigir un equipo de 6 a 15 personas
2. Responsabilizarse por los resultados económicos y cualitativos del área de Recepción (presupuestos)
3. Crear y mantener buenas relaciones con proveedores y socios locales
4. Asegurar el cumplimiento de los estándares de Club Med, higiene y procedimientos de seguridad
5. Garantizar una buena relación entre el equipo y los clientes
6. Promocionar ventas internas (alimentos, estadías)
7. Integrar a los empleados con el resto del equipo de la villa y atender sus necesidades de formación y crecimiento profesional