Responsable de proximité F/H

Mairie de Lyon; Lyon; Sur place; EUR 26 000 - 31 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Transports 75%

Tickets restaurant 153€

Mobilités durables 300€

Mutuelle & prévoyance

Congé menstruel

Congé 2e parent 10 sem

Œuvres sociales

Résumé du poste

La Mairie de Lyon recrute pour la Direction de l’Éducation un responsable d’équipe encadrant une quarantaine d’agents dans le 6ᵉ arrondissement, chargé de la gestion RH et des approvisionnements.

Vous assurez l’interface avec le secteur scolaire, diffusez les informations et veillez au respect des règles de sécurité et d’hygiène, avec une expérience managériale et une maîtrise des outils bureautiques.

Qualifications

• Diplôme de niveau 4 exigé et au moins 3 années d’expérience dans le service public.
• Maîtrise des règles de sécurité des ERP et HACCP, hygiène et sécurité au travail.
• Compétences en expression orale et écrite et aptitude au management.
• Expérience confirmée en encadrement d’équipes et en RH.
• Connaissances des collectivités territoriales et droits des agents publics.
• Maîtrise Pack Office et les logiciels GER et Chronotime.

Responsabilités

• Vous encadrez une équipe d’environ quarantaine d’agents.
• Vous gérez les absences, les affectations et les plannings.
• Vous assurez une assistance technique et transmettez les informations.
• Vous gérez les approvisionnements et les stocks et interagissez avec les prestataires.

Connaissances

Management de proximité

Ressources humaines

Expression orale et écrite

Gestion du stress

Pédagogie

Connaissances collectivités

Formation

Diplôme de niveau 4

Outils

GER

Chronotime

Pack Office

Description du poste

Référence interne 11561 Direction EDUCATION Date de prise de fonction 01/09/2026 Lieu de travail Lyon 6ème Catégorie / Cadre d'emploi B - Rédacteurs territoriaux, B - Techniciens territoriaux, B - Éducateurs territoriaux des activités physiques et sportives, B - Animateurs territoriaux Type de recrutement Emploi permanent

Contexte du recrutement et définition de poste

La Direction de l’Education met en œuvre la politique éducative et médico-sociale scolaire de la Ville de Lyon définie par les élus et assure le bon fonctionnement des écoles. Elle accueille 32 000 enfants lyonnais scolarisés dans les 207 écoles maternelles et élémentaires.

Sous l’autorité du responsable de secteur éducatif, vous assurez un management de proximité auprès d’une quarantaine d’agents au sein de 2 groupes scolaires et 2 écoles dans le 6ème arrondissement de Lyon. Vous participez à la gestion des ressources humaines et matérielles. Vous avez un rôle d’interface avec le responsable de secteur scolaire et vous êtes chargé de diffuser l’information de la direction de l’éducation auprès des directeurs, des enseignants, des familles et des agents.

Vos missions :

• -Vous encadrez une équipe d'une quarantaine d'agents en coordonnant le travail de chacun (agents de service en école primaire, ATSEM, gardien d'établissement scolaire, agents de restauration...). Vous animez les réunions, élaborez les plannings et diffusez les règles et procédures.
• - Vous participez également, à la gestion des ressources humaines (la gestion des absences, les affectations des vacataires et la gestion des plannings).
• - Vous apportez une assistance technique auprès des agents et transmettez les informations à vos équipes et votre responsable de secteur.
• - Vous êtes aussi le garant des approvisionnements et stocks : définir les besoins en produits d'entretien, réaliser les commandes, assurer le rôle d'interface avec les prestataires.

Profil recherché

- Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau 4 et vous justifiez de 3 années au moins de services publics effectifs dans l’encadrement d’une équipe.

- Vous maîtrisez les différentes règlementations en lien avec la sécurité des établissements recevant du public, la restauration collective (HACCP), l'hygiène et la sécurité au travail.

- Vous maîtrisez les techniques d'expression orale et écrite.

- Vous justifiez d’une expérience confirmée en management de proximité et en accompagnement d’équipes.

- Vous êtes force de proposition sur les aspects opérationnels que bâtimentaires et vous disposez de connaissances en collectivités territoriales ainsi que sur les droits et devoirs des agents publics.

- Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office) et idéalement, les logiciels métiers (GER et Chronotime).

- Vous savez faire preuve de sang-froid, d'une excellente gestion du stress et d'un sens pédagogique pour accompagner les agents.

Une formation en communication non violente, la capacité à l’appliquer dans la gestion des conflits et l’accompagnement des équipes seront fortement appréciées. Une expérience en ressources humaines et des habilitations techniques adaptées au périmètre seront un plus.

Information(s) complémentaire(s)

Poste ouvert aux fonctionnaires et non fonctionnaires

Vos conditions de travail :

• - Temps de travail de 38h45.
• - Horaires : lundi, mardi, jeudi et vendredi : 6h30-15h30 / mercredi : 7h-11h30.
• - 1 mercredi par mois non travaillé.
• - 25 jours de congés annuels (pendant les vacances scolaires).
• - Secteur M (écoles du 6ème arrondissement de Lyon : École Crequi, Louis Pradel, Jean Couty et Antoine Remond)

Rémunération : à partir de 2550€ brut/mois, en fonction de l’expérience + prime de fin d’année.

Les avantages à nous rejoindre:

• - Participation transports en commun ou Velo'v à hauteur de 75%
• - Carte tickets restaurant : possibilité jusqu’à 153€ par mois dont 60% pris en charge par la ville
• - Forfait "mobilités durables" : jusqu’à 300€ par an en cas de déplacement en covoiturage ou vélo personnel
• - Participation à une complémentaire santé et prévoyance
• - Congé menstruel
• - 10 semaines de congé 2ème parent
• - Comité des œuvres sociales : sport, culture, loisirs, voyages...des avantages pour toute la famille !