Responsable de projet infrastructure (H/F)

Lena IT; Paris; Sur place; EUR 70 000 - 110 000; Plein temps

Résumé du poste

LENA IT recrute — Chef de Projet IT / Infrastructure Senior pour accompagner des projets stratégiques en environnement agile, depuis Paris.

Profil expérimenté alliant gestion de projet, leadership agile et solides compétences techniques en systèmes et réseaux pour piloter l’infrastructure et coordonner les équipes.

Structurez les backlogs, pilotez les projets et coachiez les équipes, tout en assurant sécurité et continuité des services dans un cadre exigeant.

Qualifications

• Expérience confirmée de 8 à 10 ans minimum en gestion de projets IT et infrastructures dans des environnements complexes.
• Excellente maîtrise des méthodologies Agile (Scrum, Kanban) et des outils de gestion de backlog.
• Solides compétences techniques en systèmes et réseaux : serveurs Windows/Linux, LAN/WAN, sécurité, Cloud.

Responsabilités

• Structurer et fluidifier les backlogs projets (recueil des besoins, priorisation, planification).
• Piloter et coordonner les projets d'infrastructure IT de bout en bout.
• Accompagner et coacher les équipes dans l'adoption des pratiques Agile (Scrum, Kanban).
• Assurer la coordination entre les équipes infrastructures, sécurité, réseaux, systèmes et métiers.
• Garantir une visibilité claire sur l'avancement des projets, les risques, les dépendances et les plans d'action.
• Contribuer à l'amélioration continue des processus de delivery et de gouvernance IT.

Connaissances

Gestion de projet

Leadership agile

Systèmes et réseaux

Scrum et Kanban

Gestion du backlog

Cybersécurité

Outils

Azure

AWS

Description du poste

LENA IT recrute — et si votre prochaine aventure commençait ici ?

Chez LENA IT, nous accompagnons les grands comptes dans leurs projets IT les plus stratégiques. Depuis Paris, nos consultants et chefs de projet interviennent au cœur de la transformation numérique d'acteurs de premier plan — de l'industrie au luxe, en passant par les services.

Aujourd'hui, nous grandissons et renforçons nos équipes. Chez nous, un engagement n'est jamais qu'un contrat : c'est un accompagnement dans la durée et une vraie trajectoire de montée en expertise aux côtés de clients exigeants.

Nous ne recrutons pas que des compétences — nous recrutons des personnalités qui ont envie de s'investir, d'apprendre et de construire quelque chose de solide avec nous.

Dans le cadre du renforcement de son pôle Opérations IT & Sécurité, notre client recherche un Chef de Projet IT / Infrastructure Senior pour accompagner plusieurs projets stratégiques menés en environnement agile.

Nous recherchons un profil expérimenté capable de combiner expertise en gestion de projet, leadership agile et solides compétences techniques en systèmes et réseaux afin d'assurer le pilotage, la coordination et la bonne exécution des projets d'infrastructure.

Structurer et fluidifier les backlogs projets (recueil des besoins, priorisation, planification).

Piloter et coordonner les projets d'infrastructure IT de bout en bout.

Accompagner et coacher les équipes dans l'adoption et l'amélioration des pratiques Agile (Scrum, Kanban).

Assurer la coordination entre les équipes infrastructures, sécurité, réseaux, systèmes, métiers et direction.

Garantir une visibilité claire sur l'avancement des projets, les risques, les dépendances et les plans d'action.

Contribuer à l'amélioration continue des processus de delivery et de gouvernance IT.

Profil recherché

Expérience confirmée de 8 à 10 ans minimum en gestion de projets IT et infrastructures dans des environnements complexes.

Excellente maîtrise des méthodologies Agile (Scrum, Kanban) et des outils de gestion de backlog.

Solides compétences techniques en systèmes et réseaux :

• Environnements Windows Server et/ou Linux ;
• Réseaux LAN/WAN, switching, routing, Wi-Fi ;
• Firewalling et sécurité des infrastructures ;
• Services Cloud (Azure, AWS ou équivalent) ;
• Supervision, sauvegarde et continuité de service.

Bonne compréhension des enjeux liés à la cybersécurité et aux opérations IT.

Leadership reconnu, capacité à fédérer les équipes et à accompagner le changement.

Excellentes compétences relationnelles et aptitude à interagir avec différents niveaux de management.

Esprit orienté résultats, sens de l'organisation et capacité à évoluer dans un environnement exigeant.

Pourquoi nous rejoindre ?

Intervenir sur des projets stratégiques à forte visibilité.

Évoluer dans un environnement technologique moderne et stimulant.

Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires et des décideurs de haut niveau.

Jouer un rôle clé dans la transformation et l'optimisation des infrastructures IT.