Responsable de Programmes - Architecte F/H

JR France; Paris; Hybride; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de conseil IT recherche un Responsable de Programmes - Architecte pour moderniser le système d'information d'un client dans le secteur du transport. Le candidat devra coordonner des projets stratégiques, gérer le changement et élaborer des modèles d'architecture fonctionnelle. Le poste offre un management de proximité et des possibilités de formation, incluant 50% de télétravail.

Prestations

Gestion de carrière personnalisée

Formations et certifications

50 % de télétravail

Qualifications

• Expérience dans la gestion de programmes ou projets complexes.
• Compétences en management et leadership.
• Capacité à travailler dans un environnement agile.

Responsabilités

• Coordination globale des projets, respect des délais et budgets.
• Gestion des risques et mise en œuvre de plans d’actions.
• Élaboration de la cartographie des systèmes d’information.

Connaissances

Gestion de projet

Management de proximité

Gestion des risques

Change management

Description du poste

Responsable de Programmes - Architecte F/H, Paris

ASTRELYA est un groupe de conseil et d’expertise IT fondé en 2017, présent en France (Paris et régions) et en Suisse (Genève). Nous recherchons un Directeur de programme pour l’un de nos clients dans le secteur du transport, chargé de lancer un programme visant à moderniser et modulariser le système d’information de l'entreprise d’ici 2030. L’objectif est de créer un SI agile et évolutif pour répondre aux enjeux des 25 prochaines années.

Les responsabilités incluent :

1. Coordination globale des chantiers, études et projets, en respectant délais, budget et objectifs stratégiques.
2. Animation des comités, gestion des risques et alertes.
3. Identification et planification des ressources humaines, techniques et matérielles.
4. Gestion du planning et des délais, avec élaboration d’un calendrier de mise en œuvre.
5. Gestion des risques et mise en œuvre de plans d’actions.
6. Gestion du changement (change management).
7. Élaboration et mise à jour de la cartographie des systèmes d’information, divisée en blocs fonctionnels.
8. Définition de modèles d’architecture fonctionnelle et technique.

Le poste offre une gestion de carrière personnalisée, un management de proximité, des formations et certifications (techniques, métier, leadership), avec 50 % de télétravail. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.